PRポイント

【やりがい】
法律やポリシーに則った正しい基準に修正できたときに
広告の品質ひいてはウェルミージョブ全体の信頼性を守っているという実感を得られます。
ご自身が審査した求人広告が人材不足の法人の採用成功や、
個人ユーザーの転職支援にダイレクトに繋がり、 社会貢献性の高い業務に携わる喜びがあります。

【研修】
ご入社後は研修専門のチームに配属となります。
1ヶ月間の座学研修、2か月間のOJT研修にご参加いただき、
介護職や求人広告の規定について基礎的な知識を身に付けます。

【キャリアパス】
求人広告作成チーム内の審査担当として経験を積んでいただいた後、複数のキャリアを描く事ができます。
①マネジメント職：広告作成チーム内でチーフ⇒リーダー⇒マネージャーを目指す。
②マルチプレイヤー：品質管理×広告作成両方のスキルを磨きマルチプレーヤーを目指す。
③事務スペシャリスト：広告作成部署内で複数業務を習得し、事務のスペシャリストとしてキャリアを積む。

仕事内容

当社は「高齢社会×情報」を切り口として「介護／障害福祉」「医療」「ヘルスケア」「シニアライフ」の領域で、 40以上のサービスを開発・運営する、株式会社エス・エム・エスグループ会社です。
東証プライムに上場しているエス・エム・エスのグループ企業として圧倒的業界トップを目指し成長を続けています。

【ウェルミージョブについて】
累計会員数180万人を誇る(2025年6月時点)、介護・医療・障害福祉・保育業界専門の求人サイトです。
・介護業界において事業者、求職者の両面から採用支援を行う人材キャリア事業で、20年以上の歴史を有します。
・同業界の人材不足解消の一助となる社会貢献性が高いサービスです
・業界のニーズは、今後も高まり続けることが想定されます
これらのことから、やりがいをもって長期的に就業いただくことが出来るお仕事です。

【業務内容】
ウェルミージョブに掲載する求人広告が法律やポリシーに違反していないかを審査し、掲載品質を維持するお仕事です。

・原稿審査：制作された求人原稿が、労働基準法や社内掲載ルールに抵触していないかを確認します
　└ルールに明文化されていないグレーゾーンな表現は、過去の事例やルールの設置背景を紐解き、掲載の可否を判断します
・フィードバック：審査NGの場合、営業や制作担当に対し、根拠を基に修正点を説明します

【チームの特徴】
・20代～30代の女性が中心の15名ほどのチームです。
・ルールを重んじ、真面目に業務を遂行するメンバーが多いです。
・判断に迷う際は、チームで相談しながら協力して業務を進める文化があります。
・法改正などに伴いルールが更新される際は、チームで情報を共有し、常に最新の基準で判断を行う体制を整えています。

応募資格

【必須】
▼以下の基本的なPCスキル・事務スキルをお持ちの方
・スムーズなタイピングスキル
目安：1分間に80文字程度の入力ができる方
ある程度キーボードを見なくても入力ができ、メールやチャットでのコミュニケーションが
スムーズに行える程度のスピードを想定しています。

・基本的なExcelの操作スキル
目安：簡単な表計算や、SUMなどの基本的な関数を使った入力・編集ができるレベル

▼上記かつ、以下いずれかのご経験
・法令、就業規則、各種ルールに則ったチェック作業が求められる業務経験のある方

勤務時間

8:50-18:00

休日・休暇

土日祝休み

◆完全週休2日制
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産前・産後・育児休暇
◇年間休日：127日（2024年度実績）

[年末年始休暇, 夏季休暇, 有給休暇, 産休・育休, 介護休暇, 慶弔休暇]

待遇・福利厚生

交通費支給,健康診断,社会保険完備,資格取得制度,資格手当

◆産休・育休制度
◆介護休職制度
◆定期検診制度
◆予防接種
◆書籍購入支援制度
◆資格取得支援制度
◆通勤交通費：上限35,000円迄

◆人事評価制度有り

給与条件

年収：331万円～383万円
月収：266,000円～307,500円
　・給与は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定
　・上記年収は月給12か月分＋超過勤務手当5時間相当分の合算
　・人事考課に基づき昇降給の可能性あり（年2回／4月･10月）
　　担当業務における実績や成果、習得しているスキルや知見、仕事に対する取組み姿勢などを総合的に判断します

勤務地・勤務時間について

北海道札幌市中央区北5条西2-5 JRタワーオフィスプラザさっぽろ19F

選考フロー

▼書類選考
▼1次⾯接
▼2次面接
▼最終⾯接
▼内定

※⾯接回数は変更の可能性があります。
※いずれも札幌での選考となります。
※遠隔地の場合はGooglemeet、Zoom等での選考となります。

募集背景

[増員募集]

受動喫煙対策

[禁煙]