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産業機器メーカー営業とは?仕事内容・技術営業との違い・向いている人を解説

産業機器メーカー営業は、工場やメーカーに機械・装置・設備を提案する法人営業です。一般的な営業と違い、図面、仕様、納期、試運転、保守、技術部門との調整まで関わるため、商材理解と顧客折衝の両方が重要になります。

この記事でわかること
  • 産業機器メーカー営業の仕事内容
  • 法人営業、技術営業、セールスエンジニアの違い
  • 営業経験者・未経験者が求人票で見るポイント
産業機器メーカー転職LPと関連記事

この記事は、重電・産業用機器メーカー、FA機器、工作機械、産業装置、サービスエンジニア、法人営業、機械設計・生産技術系の記事群の一部です。求人一覧と職種別の違いは親ページで確認できます。

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産業機器メーカー営業は、顧客の生産課題を商材で解決する仕事

産業機器メーカー営業の相手は、工場、製造業、プラント、研究機関、代理店、商社、施工会社などの法人顧客です。提案内容は、機械単体の販売だけでなく、生産性、品質、保全、エネルギー、安全、納期に関わります。

営業がすべての技術を設計できる必要はありません。ただし、顧客の要件を聞き、図面や仕様を社内技術者へ正しく伝え、見積もり、納期、試運転、保守までつなげる力が必要です。

根拠として確認した情報
職種主な仕事求人票で見る点活かしやすい経験
法人営業工場、メーカー、商社、代理店への提案、見積もり、納期調整新規/既存比率、担当商材、図面・仕様の理解度、出張法人営業、販売、顧客折衝、数字管理
技術営業・セールスエンジニア仕様確認、技術提案、試運転立ち会い、設計・製造部門との調整営業目標だけでなく技術説明や現場立ち会いの範囲機械・電気、整備、施工管理、製造技術
サービスエンジニア・フィールドエンジニア点検、修理、据付、試運転、保守契約、顧客先トラブル対応出張頻度、夜間・休日対応、代休、教育、工具・安全管理設備保全、整備士、電気工事、製造、施工管理
機械設計・電気設計装置、機構、筐体、制御、電気回路、PLC、CAD図面担当フェーズ、使用CAD/PLC、レビュー体制、顧客折衝CAD、機械・電気学習、設計補助、設備技術
生産技術・品質保証・設備保全工程改善、設備導入、品質確認、トラブル解析、保全計画工場側か顧客先側か、夜間対応、品質基準、改善裁量製造、品質管理、設備保全、メンテナンス

法人営業・技術営業・セールスエンジニアの違い

職種名主な役割技術関与向いている人
法人営業既存顧客、代理店、新規顧客への提案、見積もり、契約、納期調整商材理解と基本仕様の説明が中心顧客折衝、数字管理、関係構築が得意な人
技術営業顧客課題のヒアリング、仕様確認、技術部門との提案作成図面、仕様、加工、制御、現場条件まで関わる技術と営業の橋渡しをしたい人
セールスエンジニア技術説明、デモ、試運転、立ち上げ、導入後フォロー現場立ち会いや技術説明が多い機械・電気の知識を顧客提案に使いたい人

1日の流れと商談プロセス

産業機器メーカー営業は、訪問、オンライン商談、仕様確認、見積もり、社内調整、納期確認、問い合わせ対応、展示会・代理店対応を組み合わせて動きます。商材単価が高いほど、商談期間は長くなり、設計・製造・サービス部門との連携が増えます。

受注後も終わりではありません。納入、据付、試運転、初期不具合、消耗品、保守契約、更新提案まで顧客接点が続きます。

段階営業の動き確認ポイント
初回相談課題、既存設備、予算、納期、設置場所を聞く顧客の業界、設備条件、決裁者
仕様確認図面、処理能力、材質、制御、周辺装置を確認技術部門への伝達、リスク、追加費用
提案・見積もり機種、オプション、納期、保守条件を提示利益率、支払い条件、納期調整
納入後試運転、問い合わせ、保守契約、更新提案サービス部門との分担、顧客満足

向いている人と求人選び

向いているのは、顧客の困りごとを聞き、社内外の関係者を巻き込み、納期や仕様の現実解を探れる人です。売って終わりではなく、導入後の稼働まで気にできる人ほど評価されやすいです。

求人票では、扱う製品、顧客業界、既存顧客比率、新規開拓の有無、技術部門の同行、出張、展示会、代理店営業、インセンティブ、固定残業代を確認してください。

応募前に見るチェックリスト
  • 扱う製品が、重電、FA機器、工作機械、産業装置、プラント設備のどれに近いか。
  • 顧客先対応が、営業同行、据付、試運転、保守、緊急修理のどこまで含まれるか。
  • 出張頻度、休日・夜間対応、代休、移動時間、直行直帰の扱いが明記されているか。
  • 未経験者の最初の業務、研修、先輩同行、製品教育、工具・安全教育があるか。
  • 固定残業代、賞与、手当、保守契約や営業目標の評価方法が説明されているか。

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営業経験者は、産業機器ならではの技術説明と納期調整を志望動機で示すと伝わりやすくなります。未経験者は、営業記事と未経験転職記事を合わせて確認してください。

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サーカス掲載求人・DYC掲載求人の関連求人

検索意図に近い公開求人だけを選び、求人タイトル、職種、勤務地、年収、雇用形態、未経験可否、必須・歓迎経験、扱う製品、技術領域、求人の特徴を確認できるようにしています。

【法人営業】未経験OK!/充実の研修制度あり◎/土日祝休み★年間休日120日

  • 株式会社CJVインターナショナル
  • 愛知県名古屋市緑区
  • 年収 3,500,000円-5,000,000円
  • 職種: 医療システムエンジニア
  • 雇用形態: 正社員
  • 未経験可否: 未経験可
  • 必須経験: 未経験歓迎・ポテンシャル可
  • 歓迎経験: 医療・介護現場理解、法人提案営業
  • 使用システム・商材: 予防医療・ヘルスケアITサービス
  • 医療・ヘルスケア領域での役割: 歯科医院・歯科医師、法人・製薬/ヘルスケア企業の業務をITで支援
  • 求人の特徴: 未経験歓迎表記あり、休日条件明記

必須経験: ・普通自動車免許(AT限定OK) ・接客や販売の経験

手当・賞与: 交通費支給,健康診断,役職手当,社会保険完備,社宅・寮,退職金制度 慶弔見舞金 /独身寮(月2万円 ※光熱費込) /永年勤続表彰制度 /保養施設 /通勤手当︓自宅からの距離に応じて会社...

仕事内容: 同社の営業は、お客様が加工したい製品の図面を見ながら、製品の仕様や納期、加工方法をヒアリングし、 図面を描いて、お客様とイメージを共有しながら見積り算出し、 同社製造部門に発注するまでの一通りの業務をすべて担当する技術営業です。 【営業...

【試験装置のルート営業】※業界未経験歓迎!テレアポ飛び込みなし/60年間国内トップシェアを誇るメーカーの安定感

  • 株式会社安田精機製作所
  • 東京都板橋区
  • 年収 3,500,000円-6,000,000円
  • 職種: 医療システムエンジニア
  • 雇用形態: 正社員
  • 未経験可否: 経験者向け
  • 必須経験: 未経験歓迎・ポテンシャル可
  • 歓迎経験: 医療・介護現場理解
  • 使用システム・商材: 医療・ヘルスケアITサービス
  • 医療・ヘルスケア領域での役割: 介護・福祉事業所、法人・製薬/ヘルスケア企業の業務をITで支援
  • 求人の特徴: 未経験歓迎表記あり、休日条件明記、導入後支援に関与

必須経験: 【必須】 ■営業経験をお持ちの方(業種業界問わず) ■普通自動車免許をお持ちの方

手当・賞与: 交通費支給,住宅手当,家族手当,社会保険完備,退職金制度 <待遇・福利厚生補足> 通勤手当:50,000円/月まで ※会社規定による 家族手当:3,000円~20,000円/月 住居手...

仕事内容: ■募集背景: 東京営業所には現在6名の社員が在籍しておりますが、業務拡大に伴い、同社の次世代を担うコア人材の募集となります。 ■職務概要: 同社の自社製品である試験装置を既存顧客にご紹介していただきます。 ■職務詳細: 【1.訪問】 大...

【大阪】製造業向けFA機器の提案営業(新規・既存)/賞与2回/年間休日125日/転勤なし

  • 第一施設工業株式会社
  • 大阪府大阪市鶴見区
  • 年収 3,450,000円-7,000,000円
  • 職種: 技術営業・セールスエンジニア
  • 雇用形態: 正社員
  • 未経験可否: 経験者向け
  • 必須経験・歓迎経験: 営業・顧客折衝経験を評価
  • 扱う製品・商材: FA機器・制御/搬送装置
  • 技術領域: 保守・据付/試運転、技術提案・納期調整
  • 求人の特徴: 研修・同行/資格支援あり、休日・当番ルールを確認、保守提案・営業要素あり

必須経験: ■必須条件:以下を満たす方 ・Excel、PowerPointの使用 ・営業経験1年以上(同業種であれば尚良) ・リーダーシップがあること ・一般的なビジネス知識があること ・状況を把...

手当・賞与: 交通費支給,健康診断,家族手当,役職手当,社会保険完備,資格取得制度,資格手当,退職金制度 【福利厚生】 ★充実のスキルアップ支援制度★ ■語学学習(就業時間内に無料でネイティブスピー...

仕事内容: 【技術で顧客のニーズに応え新たな挑戦を続ける企業/老舗搬送装置メーカーで自動搬送設備のシェアを60%以上獲得/I・Uターン歓迎】 創業57年を超えるFA(搬送自動化/省人化)メーカーである当社にて、営業として下記業務を担います。 ゆくゆ...

【営業職(セールスエンジニア)】@奈良/業界トップクラスの燃焼機器・工業炉メーカー

  • 株式会社正英製作所
  • 奈良県安堵町
  • 年収 3,000,000円-4,500,000円
  • 職種: 技術営業・セールスエンジニア
  • 雇用形態: 正社員
  • 未経験可否: 未経験可
  • 必須経験・歓迎経験: 未経験歓迎表記あり
  • 扱う製品・商材: コンプレッサー・ポンプ・ボイラー/工業炉
  • 技術領域: 機械・図面/加工、保守・据付/試運転、技術提案・納期調整
  • 求人の特徴: 未経験歓迎表記あり、出張・顧客先対応を確認、研修・同行/資格支援あり、休日・当番ルールを確認、保守提案・営業要素あり

必須経験: ■必須条件: ・普通自動車免許 ・対人能力(コミュニケーション) ・出張にご抵抗のない方 ・機械系の知識をお持ちの方(実務経験不問)

手当・賞与: 交通費支給,家族手当,社会保険完備,社宅・寮,退職金制度

仕事内容: ■業務内容 同社の営業職(セールスエンジニア)として、下記業務をご担当いただきます。 ・営業…工業炉(装置)の販売 ・技術サービス…お客様へ納入した装置の試運転、メンテナンス、点検 ※多くはありませんが、海外出張もあります。(年に1~2...

【液体移送ポンプの営業職(岡山)】第二新卒歓迎!未経験OK◎/創業102年の安定企業/教育・サポート体制充実

  • 株式会社丸八ポンプ製作所
  • 岡山県岡山市南区
  • 年収 3,590,000円-4,010,000円
  • 職種: 医療システムエンジニア
  • 雇用形態: 正社員
  • 未経験可否: 未経験可
  • 必須経験: 未経験歓迎・ポテンシャル可
  • 歓迎経験: 医療・介護現場理解
  • 使用システム・商材: 予防医療・ヘルスケアITサービス
  • 医療・ヘルスケア領域での役割: 法人・製薬/ヘルスケア企業の業務をITで支援
  • 求人の特徴: 未経験歓迎表記あり、休日条件明記、導入後支援に関与

必須経験: 自動車免許をお持ちの方(営業活動の際に運転いただくことがございます)

手当・賞与: 交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,役職手当,社会保険完備,資格取得制度,退職金制度 家族手当(対象者=扶養の配偶者、子) 住宅手当(ただし、転勤者に対して) 退職金制度:中小企...

仕事内容: 同社のポンプは様々な液体の移送に用いられ、あらゆる産業(飲食料・化学・自動車・半導体・水処理など)に貢献しています。お取引相手は代理店・商社、プラント会社の設計・資材担当者などです。 (既存顧客へのルート営業が主で、お客様の困りごとやニ...

【大阪/ソリューション営業】建機等の後付け自動装置~建設業界から受注急増!社会貢献性◎事務仕事あり/大阪

  • 大裕株式会社
  • 大阪府寝屋川市
  • 年収 4,000,000円-6,000,000円
  • 職種: エンジニア・開発
  • 雇用形態: 正社員
  • 未経験可否: 経験者向け
  • 必須経験: 未経験歓迎・ポテンシャル可
  • 歓迎経験: 不動産業務知識、法人提案営業
  • 扱うサービス・商材: IT×不動産サービス
  • 顧客層: 仲介会社、大手・エンタープライズ
  • 求人の特徴: 未経験歓迎表記あり、休日条件明記

必須経験: ~業界未経験歓迎です!~ ■必須条件: ・法人営業経験 (尚良) ・建機や機械の営業またはレンタル営業経験がある方

手当・賞与: 交通費支給,健康診断,家族手当,役職手当,持株会制度,社会保険完備,社員割引制度,資格取得制度,退職金制度 ?通勤手当:3万円/月まで ?家族手当:2,000円~9,000円支給 ?社...

仕事内容: ~建設機械の販売及び賃貸を行う大手企業ワキタ様の子会社で事業安定性◎~ ~汎用建機に後付けできる簡易な遠隔操縦装置開発の第一企業!現場仕事の自動化を進めるため、他業種からの需要があり近年業績好調!~ ~大手ゼネコン・メーカーとの取引多数...

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産業機器メーカー転職のよくある質問

産業機器メーカー営業は未経験でもできますか?

求人によります。営業・販売経験を評価する未経験歓迎求人もありますが、商材理解、顧客課題の整理、納期調整を学ぶ姿勢が必要です。

技術営業と法人営業は何が違いますか?

法人営業は顧客開拓、提案、契約、納期調整が中心です。技術営業は図面、仕様、現場条件、技術提案まで深く関わる求人が多いです。

セールスエンジニアは営業ですか?技術職ですか?

両方の要素があります。顧客への技術説明、デモ、試運転、導入後フォローを担うため、営業目標と技術支援の範囲を求人票で確認してください。

メーカー営業と商社営業の違いは?

メーカー営業は自社製品の仕様、納期、品質、保守まで深く関わりやすく、商社営業は複数メーカーの商材を組み合わせる提案が多いです。

産業機器メーカー求人を比較して応募・相談する

求人票だけでは判断しにくい場合は、職種、商材、出張、保守対応、技術知識、年収、研修体制を整理してから応募先を選びましょう。

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