PRポイント

【入社後の流れ】
入社後1ヶ月は座学を含む研修を実施。2ヵ月目から営業の先輩社員と同行し、
3ヶ月から半年の間で自立し、予算を持っていただきます。

【効率的業務により、公私共に充実できる環境】
急成長企業の反面、協力会社などとの分業化の促進により業務の効率化を実現しております。
休日の取得についても徹底しており、GW・年末年始などの長期休暇もございます。
※直行直帰可能な働き方です！

【キャリアイメージ】
20代 主任、30代 係長・課長、40代 所長
早ければ3年、4年で課長になることが可能です。
業界未経験でも、すぐにステップアップできるノウハウがある為、やる気次第で昇給昇格が見込めます。

仕事内容

省エネ・コスト削減製品を提供する当社では
省エネ製品の運用保守/高圧受変電設備の点検/電気設備工事
など展開しこれまで2万社以上へ提供しました。
今回は既存顧客向け省エネ・省コストの提案営業をお任せします。

《詳細》
■主にマンションやビル等の管理会社・管理組合への営業活動、その他さまざまな業種の法人顧客への営業活動※既存顧客メインの為、飛び込み営業はございません。
■顧客の現場ニーズを把握し、空調、照明などの省エネ機器等の商品説明、最適なプランの提案、受注・契約、導入、導入後フォローまでの一貫した提案営業

【取扱製品】
LED照明・電子ブレーカー・分電盤設備・EV充電器など

応募資格

【必須】
■営業あるいは販売経験1年以上
■基本的なPC操作
■第一種運転免許普通自動車

勤務時間

9:00-18:00

休日・休暇

土日祝休み

【休暇】
・夏期3日
・年末年始6日
・有給休暇については入社半年経過後ではなく、入社日に応じて付与
　入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
　初年度10日、勤続年数により最大20日

その他（完全週休2日制/夏期休暇の変動あり）

[夏季休暇, 年末年始休暇, 有給休暇, GW休暇, 産休・育休]

待遇・福利厚生

交通費支給,健康診断,役職手当,社会保険完備,資格取得制度,資格手当,退職金制度

通勤手当：会社規定に基づき支給

給与条件

（例1）500万円 入社3年目 主任(月給33万+役職手当+賞与)
（例2）600万円 入社5年目 係長(月給41万+役職手当+賞与)
（例3）700万円 入社7年目 課長(月給47万+役職手当+賞与)

■残業手当：有
・固定残業代制 超過分別途支給
・固定残業代の相当時間：30.0時間/月

■賞与実績:年2回(3月/9月)2.3ヵ月分含む

■試用期間：有
3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

勤務地・勤務時間について

■広島営業所
広島県広島市中区八丁堀14-4 JEI広島八丁堀ビル8F

選考フロー

面接回数 2～3回

WEB試験：有（適性検査）

募集背景

[欠員募集]

受動喫煙対策

[喫煙室あり]