株式会社DYCの自社採用ページではありません。
株式会社DYCが人材紹介事業として取り扱う求人情報です。応募後は、DYCが応募受付・転職支援の窓口としてご連絡します。
【総合職(27卒)】営業職・接客受付職・営業事務職・技術職/<株式会社グローバンネット・株式会社高須自動車>
- 求人ID
- 441436
- 掲載企業
- ウェルビングループ株式会社
- 職種
- 【総合職(27卒)】営業職・接客受付職・営業事務職・技術職/<株式会社グローバンネット・株式会社高須自動車>
- 雇用形態
- FULL_TIME
- 勤務地
- 埼玉県さいたま市見沼区
- 給与
- 年収 3,500,000円-3,500,000円
- 勤務時間
- 8:30-17:30
- 休日・休暇
- シフト制 ■年間法定休日112日+計画有休5日間 (完全週休2日・火曜or木曜定休・シフト制) ■産休・育休制度※男女実績有。復職率100% [産休・育休, 有給休暇]
- 掲載日
- 2026-06-05
- 応募期限
- 2026-09-03
PRポイント
★事業会社「株式会社グローバンネット」又は「株式会社高須自動車」への配属となります。
ウェルビングループでは一人ひとりの「やりたい」を最大限尊重し、
配属職種+各プロジェクトに参加することで多様な経験値をつけ、目指すキャリアの実現をサポートしています。
仕事内容
【配属先一例】
・カーライフアドバイザー(販売):営業×マーケティング
①自社ブランドディーラーとして独自のマーケティングで地域No,1の販売シェアを実現。
②平均成約率は業界平均45%を上回る55%、即決率80%
・サービスフロント(受付):DX×接客
①「車検の速太郎」口コミサイト地域NO.1、リピーターを創る接客。
②独自のシステムを活用し、お客様の入店から退店までをスムーズに行うオペレーション力
・営業IT推進(事務):DX×”縁の下の力持ち”。
①営業アシスタントとして600台以上の在庫車の管理を実施
②DX推進で約7,000時間。の業務削減を実現
・自動車整備士(メカニック):手に職×接客
①車両状態を確認し、それをお客様に説明すること。 接客:整備の割合は5:5~6:4。
②在籍する整備士の4人に1人が無資格未経験からのスタート。資格取得まで会社がサポート。
その他、経理総務、人事、HR広報、保険課など。
※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲
応募資格
■2027年3月に学校を卒業予定の方
勤務時間
8:30-17:30
休日・休暇
シフト制
■年間法定休日112日+計画有休5日間
(完全週休2日・火曜or木曜定休・シフト制)
■産休・育休制度※男女実績有。復職率100%
[産休・育休, 有給休暇]
待遇・福利厚生
交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,役職手当,社会保険完備,社員割引制度,資格取得制度,資格手当
■身だしなみ自由
■各種保険加入
■企業型確定拠出年金制度
■時短制度
■法人契約リゾートホテル
■法人契約スポーツジム
■内定者研修
■新人研修
■健康診断・予防接種
■マイカーメンテナンス制度
■制服支給
■OJT研修
■コミュニケーション研修
■行動心理学研修
■階層別研修
■評価者研修
■年次別研修
■メンターメンティ制度
■ジョブローテーション制度
■面談制度
■交通費支給(上限25,000円/月)※一人暮らし手当を受ける場合は、 上限15,000円
■一人暮らし手当(上限25,000円/月)
■子ども手当:5,000円/人
■住宅取得手当:10,000円
給与条件
【給与補足】
■基本給 204,560円
■定額時間外手当 30時間分45,510円
■賃金合計 250,070円
■月30時間まで勤務しなくても定額時間外手当は支給、超過した場合は別途超過分を支給します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月)
【試用期間】
■試用期間:3ヶ月
勤務地・勤務時間について
■勤務地①
株式会社グローバンネット所沢新座店
埼玉県所沢市坂之下17-1
最寄駅: JR武蔵野線新座駅、東所沢駅
■勤務地②
株式会社グローバンネット狭山ヶ丘店
埼玉県所沢市東狭山ケ丘2-5718-2
最寄駅:西武池袋線小手指駅
■勤務地③
株式会社グローバンネット川越店
埼玉県川越市石田261-1
最寄駅: JR川越駅、東武東上線川越市駅、西武池袋線本川越駅
■勤務地④
株式会社高須自動車岩槻店
埼玉県さいたま市岩槻区府内3丁目2番29号
最寄駅:東武アーバンパークライン東岩槻駅
■勤務地⑤
株式会社高須自動車大宮店
埼玉県さいたま市見沼区蓮沼483
最寄駅:東武アーバンパークライン大和田駅
■勤務地⑥
株式会社高須自動車与野店
埼玉県さいたま市中央区円阿弥3-1-2
最寄駅:JR埼京線与野本町駅もしくは北与野駅
選考フロー
会社説明会→一次面接(Web)→二次面接(Web)→三次面接(対面)
※二次面接は省略する場合あり
募集背景
[増員募集, 更なる組織強化]
受動喫煙対策
[禁煙]
応募方法
下記ボタンより、求人ID「441436」の応募フォームへ進んでください。フォームには求人IDと職種名が自動で入ります。
この求人に応募する求人内容は掲載日時点の情報です。募集状況により受付を終了している場合があります。株式会社DYCはこの求人の雇用主ではなく、人材紹介事業者として応募受付・転職支援を行います。