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【法人営業】江東区/インテリア・収納空間の企画提案/裁量大/年120%成長中の老舗メーカー/転勤無
- 求人ID
- 426389
- 掲載企業
- 株式会社藤山
- 職種
- 【法人営業】江東区/インテリア・収納空間の企画提案/裁量大/年120%成長中の老舗メーカー/転勤無
- 雇用形態
- FULL_TIME
- 勤務地
- 東京都江東区
- 給与
- 年収 4,000,000円-6,000,000円
- 勤務時間
- 9:00-18:00
- 休日・休暇
- 土日休み ■育児休暇 ■完全週休2日制(休日は土日のみ) ※年に3回程度、土曜出社あり(振替休日あり) ■年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ■特別休暇:祝日は原則出勤日ですが、年間カレンダーの祝日日数分、有給休暇とは別に特別休暇を付与しています。 ■育休取得実績あり(育休後復帰率100%) [有給休暇, 特別休暇, GW休暇, 夏季休暇, 年末年始休暇, 産休・育休]
- 掲載日
- 2026-06-05
- 応募期限
- 2026-09-03
PRポイント
【年120%成長中の老舗メーカーで、インテリアの企画提案営業】
当社は住宅向けの収納ラック「Fitrack」を製造・販売する老舗メーカーです。既成概念にとらわれない自由度の高い収納システムで、お客様の理想の空間づくりをサポートしています。前年比売上120%と業績好調で、安定した基盤の中で新しい挑戦ができる社風です。
【裁量大きく、お客様の「理想」を形にするクリエイティブな仕事】
お客様の「どんな空間にしたいか」「どんな暮らしを叶えたいか」を丁寧にヒアリングし、最適な収納システムを企画提案します。決まった商品を売るのではなく、お客様のニーズに合わせて最適な答えを一緒に創り上げる、柔軟でクリエイティブな提案スタイルです。あなたのアイデア力を存分に活かせる環境です。
【働きやすい環境と充実した成長支援】
年間休日124日、月平均残業時間10時間と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。有給休暇も取得しやすく、プライベートも充実させられます。また、就業時間内に年間150時間以上の研修時間を設けており、外部研修も活用可能。「学び」を推奨する社風で、あなたの成長を会社が全面的にバックアップします。
【入社後の手厚いサポートと公正な評価】
入社後半年間は座学や営業同行を通じて、プランニングや営業方法をじっくり学習できます。その後は既存顧客3社程度から担当し、スキルに応じて徐々に担当数を増やしていきます。成果はもちろんのこと、お客様の声をどう形にできたかというプロセスや姿勢も評価する“モノづくり企業”ならではの公正な評価制度があり、年2回の給与改定で頑張りを還元します。
仕事内容
住宅向けのラック(ディスプレイや収納に利用)を製造・販売する当社にて、営業をお任せします。寸法や仕様に合わせパーツを組み合わせ、スペースや用途に制限されない幅広い提案が可能です!
【業務詳細】
既存の大手ハウスメーカー様や建材商社様に当社の収納システムの魅力や、インテリアとしての活用方法をプランニングし提案します。
■ヒアリング
「どんな空間にしたいか」「どんな暮らしを叶えたいか」を丁寧に伺います。
■企画・提案
自由度の高い収納システムのため、組み合わせ次第で提案内容は無限大です!
決まったカタチを売るのではなく、空間や暮らしに合わせて“最適な答えを一緒に創る”そんな柔軟でクリエイティブな提案スタイルです。
ぜひあなたのアイディア力を活かしてください!
■商品改善提案
お客様の声や気づきを社内に共有し、新しい製品づくりや改善に活かすことも大切です。自分の提案や意見が次の商品に反映されるやりがいも味わえます!
また、販促企画に携われるチャンスもあります◎
【営業先について】
ほとんどが既存のお客様へのご提案となります。お客様からのご紹介や、弊社あて直接お問い合わせをいただいた際に、新規のお客様への提案をお任せいたします◎
【入社後の流れ】
半年間は、座学や営業同行を通じて、プランニングや営業方法を学習、入社半年後には顧客を担当。まずは既存顧客3社程度を受け持ち、スキルに応じて徐々に担当数を増やしていきます。
業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲
応募資格
■普通自動車免許(AT可)※お客様先へ車で訪問する場合があるため
■法人営業経験(1年以上目安)
勤務時間
9:00-18:00
休日・休暇
土日休み
■育児休暇
■完全週休2日制(休日は土日のみ)
※年に3回程度、土曜出社あり(振替休日あり)
■年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
■特別休暇:祝日は原則出勤日ですが、年間カレンダーの祝日日数分、有給休暇とは別に特別休暇を付与しています。
■育休取得実績あり(育休後復帰率100%)
[有給休暇, 特別休暇, GW休暇, 夏季休暇, 年末年始休暇, 産休・育休]
待遇・福利厚生
交通費支給,健康診断,社会保険完備,資格取得制度
■日帰り温泉カニツアー(毎年1月開催/家族・友人も参加可能)※東京スタッフは旅費も支給。そのため、翌日に大阪観光もOK♪
■甲子園年間予約シート
■やさいのキラメキ(いろいろな有機野菜を月に1度もらえます)
■社内ドリンク(お茶・コーヒー)あり
■入社3年目で、民間保険のがん保険と養老保険に加入可
■研修支援制度(全従業員利用可)
■継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
■副業可
■交通費規定内支給
■定年:60歳(希望者は65歳まで継続雇用可能)
■研修制度:動画による基礎研修、外部講師を招いてのビジネスマナーや財務などの社内・社外研修あり
■業務に関連する資格取得支援(全従業員利用可)
給与条件
【給与補足】
■月額(基本給):220,000円~330,000円
■固定残業手当:月66,000円~100,000円(固定残業時間40時間/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給いたします。
■月給:286,000円~430,000円(一律手当を含む)
■昇給:年2回
■賞与:年2回
【試用期間】
3ヶ月あり
※期間中の条件変更はありません。
【雇用形態補足】
期間の定め:無
勤務地・勤務時間について
【住所】
東京都江東区常盤1-4-5 東京オフィス
【アクセス】
都営地下鉄新宿線 森下駅より徒歩圏内
選考フロー
書類選考
↓
性格テスト(2種類)
↓
1次面接
↓
最終面接
↓
内定
オンライン面接可
募集背景
[増員募集]
受動喫煙対策
[禁煙]
応募方法
下記ボタンより、求人ID「426389」の応募フォームへ進んでください。フォームには求人IDと職種名が自動で入ります。
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