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■「クルマが好き」「人と話すことが好き」を仕事に！
お客様一人ひとりのライフスタイルに合わせたHonda車のご提案を通じて、安心・安全なカーライフをサポートするやりがいのある仕事です。ご来店のお客様への提案から、自動車保険の診断、納車後のフォロー、車検・点検・買替えの提案まで、お客様のカーライフ全般に深く関わることができます。

■頑張りが正当に評価される報酬制度
月給に加え、1か月の販売実績に応じた販売奨励金を別途支給。賞与は年3回（前年度平均4.7ヵ月）と充実しており、頑張りがダイレクトに収入に反映されます。年収例として、24歳で421万円、33歳で597万円、40歳で637万円の実績があり、着実なキャリアアップと高収入を目指せる環境です。

■ワークライフバランスを重視した働き方
年間休日116日（完全週休二日制）に加え、年末年始7連休、GW5連休、夏季6連休と長期休暇が充実しています。月平均残業時間も20時間以内と少なく、プライベートも大切にしながら働けます。女性の育休取得率100%、男性も67%と、育児介護休業制度も整っており、安心して長く働ける環境です。

■未経験からプロフェッショナルへ成長できる環境
学歴不問、業界・職種未経験の方も歓迎します。日常業務でノートPCやタブレット端末を使用するなど、ITツールに苦手意識がない方を求めています。資格取得支援制度も充実しており、自動車整備士や損害保険募集人などの資格取得をサポート。お客様との対話を通じて、提案力や課題解決能力を磨き、自動車販売のプロフェッショナルとして成長できる環境です。

仕事内容

「クルマが好き」「人と話すことが好き」という方にはピッタリの営業のシゴト！

お客様一人ひとりのライフスタイルにあった車を提供するとともに、お客様がいつまでも安心・安全なカーライフをお過ごしいただけるよう、サポートや新しいご提案をするお仕事です。

【具体的な仕事内容】
■ご来店のお客様へ自動車購入に関するご提案（商品説明・見積・査定など）
■自動車保険の診断・提案
■納車対応（定期的なフォロー対応含む）
■担当のお客様への車検・点検・買替えの提案

業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

応募資格

■日常業務でノートPCとタブレット端末を使用し、お客様にはアプリのご利用を勧めていますので、それらに苦手意識のない方。
■土日に勤務可能な方。

勤務時間

9:30-18:30

休日・休暇

週休2日（土日以外）

■定休日：毎週火曜・水曜
■年末年始休暇：7連休
■GW休暇：5連休
■夏季休暇：6連休
■年次有給休暇：初年度10日付与（前年度平均取得日数11日）
■育児介護休業制度：育休取得率女性100%、男性67%

[年末年始休暇, 夏季休暇, GW休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 有給休暇, 介護休暇]

待遇・福利厚生

交通費支給,健康診断,家族手当,役職手当,持株会制度,社会保険完備,社員割引制度,資格取得制度,資格手当,退職金制度

■退職金共済制度
■ホンダ販売共済会制度
■社員旅行（3年に1回）
■社員互助会制度
■慶弔見舞金制度
■社員表彰制度（優良社員、永年勤続）
■インフルエンザ等予防接種費用負担

■通勤手当：燃料の現物支給（社有車を貸与し業務および通勤に使用 ※自宅に保管場所が必要です）
■家族手当：扶養対象配偶者月18,000円、子供一人月8,000円（二人まで）
■退職金制度：勤続3年以上

給与条件

24歳／年収421万円／入社3年0か月
33歳／年収597万円／入社9年6か月
40歳／年収637万円／入社7年6か月

【給与補足】
■基本給：月給 18万6000円～29万円
■固定残業代：1ヶ月あたり2万2000円 ～ 3万3000円、固定残業時間15時間分
※固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給します。
■昇給：年1回
■賞与：年3回（3月、6月、12月）前年度平均4.7ヵ月
■１か月の販売実績（台数、粗利益、保険等）に応じた販売奨励金を翌月給与に別途支給

【試用期間】
■試用・研修期間：3か月
※試用・研修期間の条件：給与条件が異なります。
試用期間中は営業活動を行いませんので、社有車の貸与はなく、通勤手当（上限あり）を支給します。
試用期間中は1日8時間を超過する勤務はなく、固定残業代は支給しません。万一、1日8時間を超えて就労した場合は、超過時間分の残業代を支給します。

【試用期間中の給与】
■基本給：月給 18万6000円 ～ 23万7000円
■固定残業代：なし
■一律手当：1ヶ月あたり2100円 ～ 1万3800円

勤務地・勤務時間について

■美濃太田店：岐阜県美濃加茂市西町3-1
■多治見店：岐阜県多治見市金岡町1-20
■瑞浪店：岐阜県瑞浪市穂並1-65
■下呂店：岐阜県下呂市萩原町羽根2677-7

選考フロー

一次試験／面接（採用担当・事業所責任者）、適性検査（はい・いいえ記述式）
↓
二次試験／面接（役員）
↓
内定

■職場見学可

募集背景

[増員募集]

受動喫煙対策

[禁煙]