PRポイント

【募集背景】
当社が提供する保険業界向け顧客・契約管理サービス「hokan®️」は、
2018年のリリース以降保険業界における業務DXを推進するプロダクトとして着実に導入社数を伸ばしてきました。
2025年10月のデッドファイナンスにより総額32億円を資金調達し、
IPOも現実的な目標として視野に入れながら、エンタープライズ顧客の獲得や新セグメントである保険会社への参入、
新規事業の展開など事業の次なる成長ステージへと進みつつあります。
また、2026年6月の保険業法改正に伴い、保険業界はより法規制の強化が求められ、
業界構造の変化を追い風に、当社のプロダクトニーズはより高まる見込みです。

これまでは限られた体制の中で、複数プロダクトのマネジメントを行ってきましたが、
事業や顧客、プロダクトの複雑性が増す中で、プロダクト単位で価値最大化と成長を
リードする責任者の存在が不可欠なフェーズに入っています。
そこでまずは既存プロダクトの中核を担い、価値最大化と成長をリードいただけるプロダクトマネージャーを募集します。
将来的には、新規事業、新規プロダクトの立ち上げや、複数プロダクトを見据えた戦略設計など、
より広いプロダクト責任を担っていただくことを期待しています。

【仕事の魅力】
・経営陣とともに事業戦略に紐づくプロダクトロードマップを描き、戦略的な機能開発やプロダクトアップデートを通じて、プロダクトドリブンで市場シェアを拡大するプロセスを経験することができます。
・今後のプロダクト成長に欠かせない高い専門性やプライベート性のあるデータ活用を見据え、分析基盤の設計・構築から携わっていただくことが可能です。
・顧客の業務オペレーションや意思決定に深く入り込むプロダクトであり、チャーンレート0.12%という継続率の高さを誇ります。「活用を継続いただけるプロダクトとは何か」を、UX設計から徹底的に向き合うことができます。

仕事内容

【業務内容】
保険業界向け顧客・契約管理サービス「hokan®️」のプロダクトマネージャーとして、
エンジニアやデザイナーをはじめとした社内の様々なステークホルダーと協働し、
プロダクトの価値最大化と事業成長への貢献を牽引していただきます。

<具体的な業務詳細>
・「hokan®️」における中長期プロダクト戦略およびロードマップの策定
・顧客や市場、競合他社を踏まえたインサイトの抽出およびプロダクトポートフォリオの最適化
・顧客業務への深い理解に基づくプロダクト設計
・中長期価値を見据えた意思決定のリード
・エンジニアやデザイナーとの連携を通じた開発ディレクション
・カンファレンスおよびイベントへの登壇

＜将来的にお任せしたい領域＞
・新規プロダクトの立ち上げおよびグロースのリード
・複数プロダクトを見据えた戦略設計
・PdMメンバーの育成・マネジメント

<業務で使用するツール例>
・Slack
・Gmail
・Notion
・Figma

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

応募資格

【必須要件】
■自社サービスのプロダクトマネジメント経験もしくはそれに準ずる経験(3年以上)
■顧客や市場、事業視点を踏まえた要件定義および仕様の策定経験
■エンジニアやデザイナー、ビジネス側と連携したクロスファンクショナルなプロダクト推進経験

勤務時間

5:00-0:00

休日・休暇

土日祝休み

■完全週休2日制（土・日）
■祝日

■有給休暇：初年度10日、以降法定日数を付与

[年末年始休暇, 夏季休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 有給休暇, 特別休暇]

待遇・福利厚生

交通費支給,健康診断,社会保険完備

■書籍購入補助あり
■Mac貸与
■社内懇親費補助
■チームビルディング食費補助
■研修参加費補助
■部活動支援制度
■勉強会参加費補助あり
■テックブースト（技術研鑽、開発効率向上を補助する）
■残業手当

■社会保険完備（健康保険：関東ITソフトウェア健康保険組合／厚生年金／雇用／労災）
■交通費支給（上限50,000円／月）

給与条件

【給与補足】
※スキル・経験・能力を考慮の上、決定いたします。
■昇給：年2回（8月／2月）
※平均昇給率：+11.3%（2024年度）

【試用期間】
■3ヵ月あり
※試用期間中の条件変更はありません。

勤務地・勤務時間について

【住所】
東京都中央区日本橋茅場町1-8-1 FinGATE KAYABA 202

選考フロー

カジュアル面談　
↓
書類選考
↓
面接2～3回　
↓
オファー面談

※ご希望がございましたら、選考前にカジュアル面談から実施させていただきます。
※面接：基本的には全てオンラインにて実施予定です。
※オファー面談：条件面や入社後のポジションイメージについてすり合わせを行わせていただきます。

募集背景

[増員募集, 更なる組織強化, 新規部署立ち上げ]

受動喫煙対策

[禁煙, 喫煙室あり]