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人材紹介事業の求人

Web広告運用ディレクター(アカウント担当)/ノルマなし・実作業なし/BtoB案件中心

人材紹介事業
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Web広告運用ディレクター(アカウント担当)/ノルマなし・実作業なし/BtoB案件中心

求人ID
391516
掲載企業
株式会社ITコミュニケーションズ
職種
Web広告運用ディレクター(アカウント担当)/ノルマなし・実作業なし/BtoB案件中心
雇用形態
FULL_TIME
勤務地
東京都千代田区
給与
年収 4,000,000円-7,000,000円
勤務時間
11:00-15:00
休日・休暇
土日祝休み ■年次有給休暇(初年度10日) ■夏期休暇(3日) ■リフレッシュ休暇(勤続10年を対象に5日連続休暇を取得) [年末年始休暇, 有給休暇, 夏季休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 介護休暇, リフレッシュ休暇, 特別休暇]
掲載日
2026-06-05
応募期限
2026-09-03

PRポイント

★売上ノルマなし。顧客志向を貫ける
個人の売上数字を追うミッションはありません。無理な売り込みは不要で、純粋に「クライアントの成果(CV数やリード獲得数など)を最大化すること」にコミットできます。

★戦略・コンサルティング領域への挑戦
まずは運用型広告のディレクションからスタートしますが、業務範囲は広告だけに留まりません。
KGI/KPI設計、全体戦略の立案、LP制作、SEO、LLMOのディレクションなど、Webマーケティング全体の設計に携わることができます。
また、総合広告代理店の強みを活かし、他部署と連携したWebに特化しない施策の提案も可能で、Web広告のみの提案に閉じず、マーケターとしての知見、視野が広がります。

★運用型広告案件の概要
BtoB案件が多く、Google広告やMicrosoft広告、Meta広告を中心としたリード獲得施策が中心です。
その他にもクライアントの課題に応じて、バナーや動画クリエイティブを使用した認知施策も実施するため、多岐に渡る媒体や広告メニューなど幅広く経験を積むことができます。

仕事内容

【仕事内容】
クライアント(主にBtoB IT企業)と運用パートナーの間に立ち、Web広告を中心としたマーケティング施策の進行管理・ディレクションをお任せします。

具体的な業務は、自ら管理画面を操作して入稿作業を行う「オペレーター」ではなく、数値に基づいた「思考」と「提案」に集中するポジションです。

<具体的な業務フロー>
▼ヒアリング・要件定義
クライアントの課題や目標をヒアリングし、施策の方向性をすり合わせます。

▼ディレクション・進行管理
決定した施策に基づき、社外の運用パートナーや社内メンバーへ指示を出します。入稿作業や設定変更などの実務はパートナー企業が担当するため、あなたは全体の進捗管理やクオリティ管理に注力できます。

▼分析・レポーティング
Google/Meta/Yahoo!広告などの配信結果を確認し、数値分析を行います。単なる結果報告だけでなく、「なぜこの結果になったのか」「次はどうすべきか」を考察します。

▼改善提案(PDCA)
定例会などでクライアントへ結果を報告し、ネクストアクションを提案します。
・広告クリエイティブの改善案
・LP(ランディングページ)の改善提案
・GA4等を用いたアクセス解析に基づくサイト改善提案
・新たな媒体や手法の提案

応募資格

【対象となる方】
学歴不問/第二新卒歓迎/運用型広告の基礎知識をお持ちの方

<必須条件>
■運用型広告(Google、Yahoo!、Metaなど)の基礎知識をお持ちの方
※「どのような仕組みで広告が出るか」「基本的な指標(CPC, CPA等)の意味」を理解しているレベルを想定しています。
■広告運用の実務経験、または運用結果を見てPDCA(改善提案)を回した経験がある方
※ご自身で入稿作業をした経験がなくても、仕組みを理解していればOKです。

<歓迎条件>
・「作業者」から脱却し、ディレクションや提案スキルを磨きたい方
・クライアント、社内、パートナー企業など、周囲と円滑にコミュニケーションが取れる方
・BtoBマーケティングに興味がある、または知見を深めたい方

勤務時間

11:00-15:00

休日・休暇

土日祝休み

■年次有給休暇(初年度10日)
■夏期休暇(3日)
■リフレッシュ休暇(勤続10年を対象に5日連続休暇を取得)

[年末年始休暇, 有給休暇, 夏季休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 介護休暇, リフレッシュ休暇, 特別休暇]

待遇・福利厚生

交通費支給,健康診断,家族手当,役職手当,社会保険完備,資格取得制度,退職金制度

■通勤費(月10万円まで)

給与条件

※経験・能力等考慮の上、当社規定により優遇
■試用期間:6ヶ月
■賞与(年2回)(会社業績・人事評価による)
■昇給(年1回)

勤務地・勤務時間について

東京都千代田区神田錦町3-20 錦町トラッドスクエア7階
【アクセス】
・東京メトロ半蔵門線、都営新宿線・三田線「神保町駅」 A9出口より徒歩3分
・東京メトロ東西線「竹橋駅」3b出口より徒歩4分
・東京メトロ千代田線「新御茶ノ水駅」、丸の内線「淡路町駅」 B7出口より徒歩6分
・JR中央線「御茶ノ水駅」聖橋口より徒歩12分

選考フロー

(1)Web応募書類による書類選考
(2)一次面接(オンライン)
(3)二次面接
(4)SPIテスト
(5)最終面接

※上記は変更となる場合もございます。
※応募の秘密は厳守いたします。応募書類の返却は致しません。応募書類は本採用の目的のみに使用致します。

募集背景

[更なる組織強化, 増員募集]

受動喫煙対策

[禁煙]

応募方法

下記ボタンより、求人ID「391516」の応募フォームへ進んでください。フォームには求人IDと職種名が自動で入ります。

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