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【ビルド営業課長】2025年に年収1,000万円超の抜擢実績あり。年収630万円+高インセンスタート
- 求人ID
- 363551
- 掲載企業
- 株式会社Energy
- 職種
- 【ビルド営業課長】2025年に年収1,000万円超の抜擢実績あり。年収630万円+高インセンスタート
- 雇用形態
- FULL_TIME
- 勤務地
- 愛知県名古屋市西区
- 給与
- 年収 6,300,000円-7,200,000円
- 勤務時間
- 9:00-18:00
- 休日・休暇
- 土日祝休み ・誕生日休暇 ・夏季休暇(4連休) ・年末年始休暇(7連休) ・GW(5連休) ・有給休暇(半年後10日付与) ・育児休業(産後パパ育休含む) [有給休暇, 夏季休暇, 年末年始休暇, GW休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 介護休暇]
- 掲載日
- 2026-06-05
- 応募期限
- 2026-09-03
PRポイント
■本ポジションでの魅力
- 営業だけでなく、工事全体の流れを掴めるため専門性が高い
- ハウスメーカーとの折衝力が身につき、業界で通用する市場価値が上がる
- 案件全体の利益管理・工程管理など、管理職としてのスキルを総合的に習得
- チーム育成や組織改善に関われるため、キャリアの幅が広がる
- 工事が完了した時の達成感や、お客様の家づくりに貢献できるやりがいが大きい
仕事内容
■役割の概要
- ハウスメーカーと直接やり取りしながら、造成外構の案件を動かす中心的なポジション
- 現場・営業・職人をつなぎ、プロジェクト全体をコントロールする管理職
- 経験と知識を活かしながら、チームを育てて売上と品質を伸ばせる役割
■主な業務内容
- 売上と粗利の管理
案件ごとの利益を確保しながら、月次で数字達成をリードする役割。
- ハウスメーカーとの折衝
定例打ち合わせ、仕様変更の調整、クレーム対応など、信頼関係の構築が中心。
- 案件管理と工程調整
造成・外構工事の進捗確認、職人手配、材料調整など、スムーズな施工を支援。
- 見積・積算のチェック
見積精度の向上、単価表の更新、追加工事の漏れ防止など、利益を守る管理。
- 営業チームのマネジメント
KPI設定、戦略推進、案件レビュー、メンバー成長支援など、チームを育てる業務。
- 協力会社・仕入先との調整
外注単価交渉、新規業者の開拓、材料費の管理など原価最適化を担当。
- 業務フローの改善
営業〜施工管理の連携強化、業務標準化、情報共有の仕組みづくりなど、組織改善。
- 市場・競合調査
地域単価、競合見積傾向、ハウスメーカーの仕様変更などをリサーチし提案力を強化。
業務内容の変更範囲:会社の定める業務の範囲
応募資格
【必須】
- toBのアウトバウンド営業経験 5年以上
- 基礎PCスキル
- 営業としての分析スキル(数字から打ち手を作れる)
- 建設 または 近い領域の知見
勤務時間
9:00-18:00
休日・休暇
土日祝休み
・誕生日休暇
・夏季休暇(4連休)
・年末年始休暇(7連休)
・GW(5連休)
・有給休暇(半年後10日付与)
・育児休業(産後パパ育休含む)
[有給休暇, 夏季休暇, 年末年始休暇, GW休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 介護休暇]
待遇・福利厚生
交通費支給,健康診断,社会保険完備,資格取得制度,資格手当,退職金制度
・結婚祝い金
・リファラル採用(社員紹介で15万円~20万円の支給)
・私服勤務可
・資格取得支援制度(費用負担)
・資格手当
一級建築士月3万円
二級建築士月1万円
一級施工管理(建築、土木)月3万円
二級施工管理(建築、土木)月1万円
給与条件
■年収700万円〜年収630万円〜+インセンティブ
■昇給年4回
勤務地・勤務時間について
〒451-0045 愛知県名古屋市西区名駅2-9-14第15平松OFFICEビル
事務所:名古屋駅徒歩8分
選考フロー
書類選考
↓
オンライン面接
↓
オフライン面接
↓
内定
募集背景
[増員募集]
受動喫煙対策
null
応募方法
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