PRポイント

☆*社内の風通しは抜群☆*
当社の代表自身も同じような現場で活躍した経験をもっているため経営との距離が近く、風通しのよい社風です。

☆*研修制度も充実☆*
入社後、座学研修等を行って頂きその後、
先輩社員と一緒に勉強しながら業務をして頂きますので、未経験の方でも安心してスタートできます。

*☆将来は管理職へ☆*
後輩の指導や勤怠管理と言った管理業務をお任せしたいと考えています。新事業の重要な一員としてキャリアアップすることができます。
また、インセンティブ制度もありますのでしっかり稼げる環境もあります！(※勤務地による)

*☆嬉しい完全週休2日制☆*
休みが多いのでプライベートも大事にできます。友達や家族との時間を作りやすいです。

*☆あなたらしい自分を見つけられる環境☆*
意欲や適性に応じてスピーディーなキャリアアップも叶えられるため、
「やってみたい」という方にはチャンスの多い環境です。
多くの仲間との一体感を感じながら、自分に合ったキャリアを築けます。

ここでは紹介しきれなかった当社の魅力はまだまだたくさんあります。
少しでもご興味を持たれましたらぜひご応募ください。

仕事内容

現在ケーブルテレビをご利用中の加入者様宅へ訪問し、設備変更のご案内をしていただくお仕事です。
飛び込みや新規営業ではなく、訪問のアポイントは事前にコールセンターで取得済みです。
既にサービスをご利用中のお客様への対応なので、営業未経験の方でも始めやすい環境です！

【主な業務内容】
・サービスの利用状況確認や追加サービスのご提案
・加入者様への設備変更のご案内
・チラシの封入作業や簡単な事務処理

【提案サービス】
ケーブルテレビサービス（テレビの専門チャンネル、インターネット、固定電話、スマホ、電気など）

【1日のスケジュール例】
9:00 出社 朝礼やその日のスケジュールの確認を行います。
10:00 お客様宅へ移動 車でお家へ向かいます。
11:00 訪問（1～2件）
12:00 ランチ休憩
13:00～17:00 訪問（3～4件）
17:00 帰社 1日の活動報告や事務作業を行います。
18:00 退勤

【入社後の流れ】
・まずは仕事の基本を学ぶ研修からスタート！（2週間～1カ月）
・研修が終わったあとも、先輩と訪問に行ったり必要に応じて練習（ロールプレイング）を行
いながらサポートします！
・わからないことはすぐに聞ける環境なので、未経験でも安心です！
・2〜3年目でリーダーを目指せるほか、新規プロジェクトに関わるチャンスもあります！

業務内容の変更範囲：なし

応募資格

・普通自動車免許（AT限定可）
・平日休みでも問題ない方

勤務時間

9:00-18:00

休日・休暇

週休2日（土日以外）

完全週休2日制

基本的には土日祝は出勤で平日のお休みです。
月に1回シフト希望を提出いただきます。

【年次有給休暇】
入社から6か月後に10日付与され、勤続年数に応じて最大20日まで付与されます。

[有給休暇, 産休・育休, 慶弔休暇, 年末年始休暇, 夏季休暇]

待遇・福利厚生

交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,役職手当,社会保険完備,資格取得制度,資格手当,退職金制度

・通勤手当（全額支給）
・車両手当
・住宅手当（※自己名義の住宅に限り一律1万円）
・定期健康診断（全額会社負担）
・引越し支援金制度（規定あり）
・キャリアアップ支援制度・研修制度
・社内MVP表彰（社員総会）
・社内紹介制度
・ジョブローテーション制度
・レクリエーション（フットサル、バスケ、BBQ、誕生日会など）
・副業可（申請制・同業での副業は不可）
・制服貸与あり
・社用車貸与あり

給与条件

基本給： 20万円 〜 25万円＋インセンティブ＋各種手当

※月給額はお持ちの能力や年齢を考慮し決定します。
※活躍に応じて別途インセンティブの支給があります。

賞与：年1回（決算賞与）
昇給：年2回（給与改定）

試用期間：3ヶ月間
※試用期間中の雇用条件に変更なし

勤務地・勤務時間について

長野県上田市中央6ｰ12ｰ6

選考フロー

書類選考
↓
最終選考（対面）
↓
内定

面接担当者：事業部責任者
場所：上田市内のカフェなどで実施いたします
所要時間：約1時間
内容：会社説明・質疑応答などカジュアルな雰囲気で行います。

募集背景

[増員募集]

受動喫煙対策

[禁煙]