PRポイント

当社は、業務用・工業用のお客さま向けにPV・蓄電池を中心としたエネルギーサービス（D-Solar）を展開しています。

?再エネ事業の拡大フェーズに参画できるポジション

?営業支援とエンジニアリングの両面から事業に関われる

?即戦力ではなく、成長意欲と基礎知識を重視した育成前提
　┗ 実務を通じてPVエンジニアリングを習得可能

?将来的には蓄電池・EMSなど再エネ全般へスキル拡張可能

再エネ分野で中長期的に専門性を高めたい方に適した環境です。

仕事内容

【PV・蓄電池エンジニアリング／運営業務】
?業務用／工業用顧客向けPV・蓄電池エネルギーサービス（D-Solar）の拡大推進
?事業戦略の立案、サービス企画・推進への参画
?サービス拡販に向けた営業部門の提案活動支援体制の構築・運営
?営業部への技術支援、提案資料作成サポート

【エンジニアリング業務】
?PV・蓄電池の最適システム検討
　┗ 基本設計、現場調査
?顧客設備条件を踏まえた技術的検討・整理

【ご経験・志向により並行してお任せしたい業務】
?PVエンジニアリングスキルの段階的習得
?蓄電池やEMSを含む付加価値提案への展開
?再エネ関連サービスの改善・高度化検討

※周囲の指導・助言を受けながら、エンジニアとして成長いただく前提のポジションです。
※全国のお客さま先への出張あり（1日～最長4日程度）

応募資格

【以下要件に当てはまる方】
?太陽光発電事業に関する実務経験（営業・設計・施工・メンテなど分野不問）
?太陽光発電に関する基本的な知識

【資格】
?自動車運転免許

勤務時間

9:00-17:40

休日・休暇

土日祝休み

【その他休暇】
?裁判員制度休暇 ?健康づくり休暇

【有給休暇詳細について】
毎年10月1日に勤続年数に応じて有給休暇を付与します。
?入社満３年未満：15日
?満３年以上：20日
※新たに入社された方は、入社時期に応じて4～13日の有給休暇を入社日に付与

[産休・育休, 年末年始休暇, 有給休暇, 介護休暇, 夏季休暇, GW休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, リフレッシュ休暇]

待遇・福利厚生

交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,持株会制度,社会保険完備,社宅・寮,資格取得制度,退職金制度

?社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
?住宅補助：2万円～2万4千円/月（支給基準あり）
?育児手当：1人あたり5,000円/月（22歳未満の子を扶養に入れている場合）
?食事補助（規定あり）
?リロクラブ
?カフェテリアプラン(給与とは別に6万円/年を支給)
?財形貯蓄
?持ち株会
?健康診断施設・健康相談室
?大阪ガス健康保険組合
?資格取得支援制度
?研修制度
?資格取得支援制度あり

給与条件

【年収例（平均）】
?30代前半／614万円
?30代後半／678万円
?40代前半／767万円

※残業・利益還元賞与・その他手当含む金額の例となります（残業平均20ｈ/月程度）

?賞与とは別に利益還元賞与あり（6月）
?残業手当：１分単位で別途支給（残業時間：全社平均月20時間）
?出張手当：長距離出張時に支給いたします。

勤務地・勤務時間について

【住所】
大阪府大阪市中央区平野町4丁目1-2（ガスビル）

【最寄駅】
Osaka Metro「淀屋橋駅」～徒歩３分

選考フロー

書類選考
↓
一次面接（現場・人事）
↓
最終面接（役職者）
↓
内定

募集背景

[増員募集, 更なる組織強化]

受動喫煙対策

[禁煙]