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【カーナビ評価・検証エンジニア】ITエンジニアへの入り口/第二新卒・未経験歓迎/健康優良法人企業認定
- 求人ID
- 349802
- 掲載企業
- 株式会社フューレックス
- 職種
- 【カーナビ評価・検証エンジニア】ITエンジニアへの入り口/第二新卒・未経験歓迎/健康優良法人企業認定
- 雇用形態
- FULL_TIME
- 勤務地
- 愛知県
- 給与
- 年収 3,500,000円-4,000,000円
- 勤務時間
- 9:00-18:00
- 休日・休暇
- 土日祝休み ■完全週休2日制 ■年間休日実績125日 ■出産・育児・介護休暇 ■有給休暇(入社半年経過後10日~付与) ■年間有給休暇:10日~20日(入社半年経過後10日付与) ※平均有給休暇取得率:91% [年末年始休暇, 夏季休暇, GW休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 有給休暇, 介護休暇]
- 掲載日
- 2026-06-05
- 応募期限
- 2026-09-03
PRポイント
【未経験からITエンジニアへ】
当社は、国内大手メーカーとの長期的な取引を通じて、
車載システムやIT製品の評価・検証プロジェクトに多数のメンバーが参画しています。
未経験の方でも、顧客先のエンジニアと当社の先輩社員から手厚い教育を受けられるため、
安心してITエンジニアとしてのキャリアをスタートできます。
【充実のフォロー体制とキャリア支援】
プロジェクト単位とスキルごとの二軸でのフォロー体制を構築しており、
日々の業務やキャリアに関する相談がしやすい環境です。
入社後も柔軟なキャリアチェンジが可能で、
社内研修ツールや業務外コンテンツ(ヨガ、英語など)を活用し、
継続的なスキルアップを支援します。
【安定した環境で長期的な成長を】
年間休日125日、完全週休2日制(土日祝)で、
ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。
転勤もなく、名古屋市内の顧客先で腰を据えてキャリアを築けます。
平均年齢31.4歳と若手が活躍する活気ある職場で、
技術と対人関係の双方を評価するスキルマップに基づいた評価制度で、あなたの成長をサポートします。
仕事内容
【業務概要】
自動車業界を中心とした国内大手メーカーの車載システムやIT製品などの
評価検証工程において、評価・検証業務をお任せします。
【業務詳細】
国内大手メーカー様先でのカーナビ開発・IT自動化プログラムにおける
評価検証任務を担当していただきます。
今回の配属先の顧客とは長期的な取引を行っており、
当社からも複数名のメンバーが常駐しております。
そのため、顧客先のエンジニアの方と常駐している当社のメンバーから教育を受けられる環境なため、
安心して就業いただけます。
【未経験から取り組める理由】
・すでに当社メンバーが複数名常駐しているため、
顧客先のエンジニアと当社のメンバーから教育を受けながら安心して業務に取り組めます。
・各アサイン先でのチーム(○○プロジェクト)とスキルごと(評価/検証・開発・運用/保守)の
チームの二つの軸でのフォロー体制があり、プロジェクト単位やスキルに沿った相談が可能です。
【将来のキャリアプラン】
ご入社いただいた後、柔軟にキャリアチェンジしていただくことが可能です。
社内研修ツールなどが用意されており、エンジニアとしての更なるスキルアップや、
ヨガや英語など業務外のコンテンツもご活用いただけます。
【評価制度】
今後のキャリアに関して相談に応じ、一人ひとりに合ったキャリアパスを考えていきます。
技術と対人関係の双方に基づくスキルマップでの評価と日々の行動評価に基づいた評価制度をとっています。
応募資格
IT業界に興味があり挑戦していきたい方
勤務時間
9:00-18:00
休日・休暇
土日祝休み
■完全週休2日制
■年間休日実績125日
■出産・育児・介護休暇
■有給休暇(入社半年経過後10日~付与)
■年間有給休暇:10日~20日(入社半年経過後10日付与)
※平均有給休暇取得率:91%
[年末年始休暇, 夏季休暇, GW休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 有給休暇, 介護休暇]
待遇・福利厚生
交通費支給,家族手当,社会保険完備,退職金制度
■社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
■通勤手当:交通費全額支給(会社規定による)
■家族手当:配偶者月10,000円、子供1人につき6,000円(例:2人なら12,000円、3人なら18,000円)
■役職手当
■資格手当
■特別手当
■団体加入保険
■各種同好会活動(野球・フットサル・登山)
■企業型確定拠出年金あり
■健康優良企業取得済
【D. キャリア・学習支援】
■教育制度:Off-JT、OJT研修、セミナー参加支援、週末勉強会、資格取得奨励金制度、ネットラーニング
【E. 働き方・柔軟性】
■在宅勤務手当(月6日以上の在宅勤務で一律2,500円支給)
■在宅勤務時のオフィス椅子の提供
【G. 資産形成・退職後支援】
■企業型確定拠出年金について、加盟していなくても希望があればFPとの面談可能(1回30分、何回でも可能)
給与条件
【給与補足】
■給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)
■残業手当:あり(残業時間に応じて別途支給)
■当社基準にて入社祝い金を10万円~30万円お支払いする場合もございます。
【試用期間】
3ヶ月あり。試用期間中、待遇に変動はありません。
勤務地・勤務時間について
【住所】
愛知県名古屋市
名古屋市内の顧客先
選考フロー
書類選考
↓
面接(複数回想定/オンライン可)
↓
内定
※適性テストは無し(現場・会社状況により変動の可能性あり)
オンライン面接可
募集背景
[増員募集]
受動喫煙対策
[禁煙]
応募方法
下記ボタンより、求人ID「349802」の応募フォームへ進んでください。フォームには求人IDと職種名が自動で入ります。
この求人に応募する求人内容は掲載日時点の情報です。募集状況により受付を終了している場合があります。株式会社DYCはこの求人の雇用主ではなく、人材紹介事業者として応募受付・転職支援を行います。