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【お客様の夢をチームで実現する住宅営業】
私たちは、お客様の理想の住まいづくりを、営業・設計・工事管理の専門チームで一貫してサポートしています。
個人プレーではなく、2～3名のチームでお客様を担当し、それぞれの得意分野を活かしながら、ご要望のヒアリングから資金計画、設計提案、お引渡しまでをトータルで支援します。
お客様の「ありがとう」が直接聞ける、大きなやりがいを感じられる仕事です。

【北陸・上越で高い評価を得る中高級注文住宅メーカー】
年間100棟の建築実績を誇り、地域のお客様から高い認知度と信頼を得ています。
住まいづくりを芸術と技術の両面から捉え、お客様に最善の暮らしを提供することを使命としています。
高品質なオーダーメイド住宅にこだわり、設計からアフターメンテナンスまで自社で一貫対応することで、お客様に安心と満足をお届けしています。

【長期的なキャリアを支える充実した福利厚生】
育児・介護休暇制度が充実しており、在宅勤務やリモートワーク、時短勤務も全従業員が利用可能です。
ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方ができるため、長期的に安心してキャリアを継続できます。
また、退職金制度や再雇用制度も完備しており、将来を見据えて長く活躍できる環境が整っています。

仕事内容

常設展示場や完成邸見学会にお越しいただいたお客様に対し、ご要望や条件をヒアリングし、
住まいづくりの方針から具体的な資金計画、スケジュール管理まで一貫してチームでサポートします。

■具体的には
展示場でのご案内、家づくりの考え方や進め方のご説明、完成見学会や工場案内を通じての「お申込み」獲得を行います。
その後は設計チームとプロジェクトを組み、具体的な設計提案からご契約まで打ち合わせを重ねます。
工事着工後は、プロジェクトリーダーとしてお客様の窓口となり、お引渡しまでをサポートする業務です。

業務内容の変更範囲：変更なし

応募資格

【必須】
■住宅営業のご経験

【資格】
■第一種運転免許普通自動車

勤務時間

8:30-17:30

休日・休暇

週休2日（土日以外）

■完全週休2日制（水曜・木曜）
■有給休暇：入社半年経過時点で10日付与
■育児休業制度：出産後、子どもが1歳になるまで休暇申請可能（保育所に入所できない等の事情がある場合は最長2歳まで延長可能）。
※希望する社員全員が利用し、複数回取得経験のある社員もいます。
■介護休業制度：家族1名につき通算93日まで休暇申請可能。

[年末年始休暇, 夏季休暇, GW休暇, 産休・育休, 有給休暇, 介護休暇]

待遇・福利厚生

交通費支給,健康診断,社会保険完備,資格取得制度,退職金制度

■財形貯蓄制度
■再雇用制度（定年一律60歳※上限65歳迄）
■在宅勤務（全従業員利用可）
■リモートワーク可（全従業員利用可）
■時短制度（全従業員利用可）
■服装自由（一部従業員利用可）
■研修支援制度（全従業員利用可）
■継続雇用制度（再雇用）（全従業員利用可）
■継続雇用制度（勤務延長）（全従業員利用可）
■従業員専用駐車場あり（全従業員利用可）

■通勤手当（会社規定に基づき支給）
■出産・育児支援制度（全従業員利用可）
■退職金制度（勤続5年以上）

給与条件

■基本給：月350,000円～500,000円
■賞与：年2回（6月・12月）
■残業手当（残業時間に応じて別途支給）

【試用期間】
■期間：3ヶ月
■試用期間中の条件変更：なし

勤務地・勤務時間について

■本社／富山県 富山市 婦中町島本郷1番地1 富山イノベーションパーク内
■金沢支店／石川県 金沢市 鞍月5丁目61番地
■福井支店／福井県 福井市 和田東2丁目1530

選考フロー

書類選考
↓
面接1～2回（目安）
↓
内定

募集背景

[増員募集]

受動喫煙対策

[禁煙]