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【整備士/フォルクスワーゲン】整備士業務に専念できる環境で働きませんか?年休123日でワークライフバランスも◎!多様なキャリアパスあり♪
- 求人ID
- 331380
- 掲載企業
- Audi Volkswagen Retail Japan株式会社
- 職種
- 【整備士/フォルクスワーゲン】整備士業務に専念できる環境で働きませんか?年休123日でワークライフバランスも◎!多様なキャリアパスあり♪
- 雇用形態
- FULL_TIME
- 勤務地
- 東京都
- 給与
- 年収 3,800,000円-6,000,000円
- 勤務時間
- 9:30-18:30
- 休日・休暇
- シフト制 ?有給休暇(10日~20日) ※入社直後に付与、付与日数は入社月によって異なる ?シフト制(週休2日制/月8~11日)※定休日:火曜日・水曜日 ?連続休暇制度有り(年間休日数に含む) [有給休暇, 産休・育休, 夏季休暇, 年末年始休暇, 特別休暇, 慶弔休暇]
- 掲載日
- 2026-06-05
- 応募期限
- 2026-09-03
PRポイント
■研修について
入社から6ヶ月間はAudi Volkswagen Retail Japanのメカニック研修プログラム受けられ、
専門性が身についていち早く成長できる環境です。
明るく清潔・快適で導線の良い工場で働くことができる環境です。
先輩社員との距離も近く、気軽に質問ができることはもちろん、充実のサポート体制が整っています。
■新入社員サポート制度(バディ制度)
新入社員が職場や業務に慣れるまでの間、マンツーマンでさまざまな面倒を見る制度を導入しています。
自動車業界が未経験の方でも安心して業務を円滑に進め、早期に独り立ちできるようになるように
先輩社員がバディとして新入社員に付き添い、幅広いサポートをいたします。
■多様なキャリアパス
整備士としての腕を磨いてスペシャリストの目指す道や、サービスアドバイザーにジョブチェンジして
お客様のサービスフロントに進み、サービスマネージャー、さらには統括店長を目指すという道も用意されています。
また、将来テクニシャンからフォアマンやアシスタントマネージャーを目指すことも可能です。
仕事内容
サービスアドバイザーと連携をとりながら、故障の診断・⾞検・定期点検・⼀般整備など、
Volkswagen全⾞種に関わるメカニック業務の全般を担当します。
お客様対応は専任のサービスアドバイザーが担当するため、整備に専念できるのが特徴です。
・部品の乗せ換え
・リコール対応
・納車前点検、整備
・定期点検や車検などで持ち込まれた車両の点検、整備/故障等で持ち込まれた車両の修理
・サービスアドバイザーと連携を取りながら、点検や整備を進める
・見積作成、故障診断 など
応募資格
【応募条件】
・自動車整備士資格2級以上の資格保有者
・自動車整備士としての実務経験2年以上
勤務時間
9:30-18:30
休日・休暇
シフト制
?有給休暇(10日~20日)
※入社直後に付与、付与日数は入社月によって異なる
?シフト制(週休2日制/月8~11日)※定休日:火曜日・水曜日
?連続休暇制度有り(年間休日数に含む)
[有給休暇, 産休・育休, 夏季休暇, 年末年始休暇, 特別休暇, 慶弔休暇]
待遇・福利厚生
交通費支給,健康診断,社会保険完備,社員割引制度,資格取得制度,資格手当,退職金制度
?残業手当:時間外労働連動支給
?定年:60歳
※継続制度:有(65歳まで)
?社会保険完備(健康保険、労災保険、雇用保険、厚生年金)
?通勤手当:全額支給
?GLTD団体長期障害所得補償保険
?研修制度(国内、海外)
?Audi・Volkswagen車割引購入制度
?Audi・Volkswagen車社員リース制度
?企業型確定拠出年金制度
【教育制度及び資格補助】
商品知識や技術、人間性を高めるための豊富な研修を用意しています。
最先端の技術について学び、どんどんスキルアップできる環境です。
給与条件
・年収例
430万円/月給25万+各種手当+賞与+インセンティブ+残業代(20h/月)
600万円/月給35万+各種手当+賞与+インセンティブ+残業代(20h/月)
※給与は経験により変動
別途残業手当・インセンティブ・四半期ボーナス支給
昇給・賞与:年1回
【試用期間】
6ヶ月
勤務地・勤務時間について
東京都、神奈川県、埼玉
▼勤務地(各店舗)の詳細については下記URLをご確認ください。
https://www.audi-vw-retail.co.jp/showroom/
選考フロー
書類選考
↓
1次面接(オンライン)
↓
2次面接(店舗)
↓
適性検査(Web)
↓
内定
※適性検査と併せてバッククラウンドチェックを実施いたします。
募集背景
[増員募集, 欠員募集, 更なる組織強化]
受動喫煙対策
[禁煙]
応募方法
下記ボタンより、求人ID「331380」の応募フォームへ進んでください。フォームには求人IDと職種名が自動で入ります。
この求人に応募する求人内容は掲載日時点の情報です。募集状況により受付を終了している場合があります。株式会社DYCはこの求人の雇用主ではなく、人材紹介事業者として応募受付・転職支援を行います。