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人材紹介事業の求人

【セールス(アウディ)】アウディの専門家としてすべてのお客様に信頼いただくサービスの提供/営業をお任せ|昇給昇格有/年休123日/平均残業20時間前後◎

人材紹介事業
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【セールス(アウディ)】アウディの専門家としてすべてのお客様に信頼いただくサービスの提供/営業をお任せ|昇給昇格有/年休123日/平均残業20時間前後◎

求人ID
330890
掲載企業
Audi Volkswagen Retail Japan株式会社
職種
【セールス(アウディ)】アウディの専門家としてすべてのお客様に信頼いただくサービスの提供/営業をお任せ|昇給昇格有/年休123日/平均残業20時間前後◎
雇用形態
FULL_TIME
勤務地
埼玉県
給与
年収 4,200,000円-7,000,000円
勤務時間
9:30-18:30
休日・休暇
週休2日(土日以外) ?有給休暇(10日~20日) ※入社直後に付与、付与日数は入社月によって異なる ?完全週休2日制(※定休日:毎週火曜日、水曜日) ?連続休暇制度有り(年間休日数に含む) [有給休暇, 産休・育休, 夏季休暇, 年末年始休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, リフレッシュ休暇]
掲載日
2026-06-05
応募期限
2026-09-03

PRポイント

■働き方について
残業時間は月平均20時間前後となり、年間休日は123日。
火曜と水曜は店休の完全週休2日制、リフレッシュ休暇制度で5日休日取得など
仕事・プライベートの両立可能な勤務形態となっております。
お子様の運動会など、ご自身のプライベートな予定がある場合は土日に休みの調整も可能です。

■昇格ポジションについて
チームリーダー⇒アシスタントマネージャー⇒セールスマネージャー⇒ショップマネージャーなどルートが多数あり、
実力に応じて昇格が可能です。

■新入社員サポート制度(バディ制度)
新入社員が職場や業務に慣れるまでの間、マンツーマンでさまざまな面倒を見る制度を導入しています。
自動車業界が未経験の方でも安心して業務を円滑に進め、早期に独り立ちできるようになるように
先輩社員がバディとして新入社員に付き添い、幅広いサポートをいたします

■インセンティブ
インセンティブは販売実績に応じて平均で150万~200万程度の支給実績となります。
トップ30のセールスは年間300万~700万程が支給されています。

仕事内容

【仕事内容】
・ご来店されたお客様のご案内
・インターネットや電話でのお客様対応
・Zoomを使った商品説明や商談
・試乗のご案内
・お見積り作成 や下取査定
・売買契約業務
・自動車保険販売
・オーナー様への定期的なサポート(点検、車検ご案内等) など

※業務内容の変更範囲:あり

応募資格

【応募条件】
・ディーラー等での自動車営業経験をお持ちの方(1年以上)
・下記いずれかのBtoC営業、販売経験をお持ちの方
例:不動産、住宅、金融、ブライダル、時計、ジュエリー、携帯販売など
※高単価商材の販売経験を想定しています

勤務時間

9:30-18:30

休日・休暇

週休2日(土日以外)

?有給休暇(10日~20日)
※入社直後に付与、付与日数は入社月によって異なる
?完全週休2日制(※定休日:毎週火曜日、水曜日)
?連続休暇制度有り(年間休日数に含む)

[有給休暇, 産休・育休, 夏季休暇, 年末年始休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, リフレッシュ休暇]

待遇・福利厚生

交通費支給,健康診断,社会保険完備,社員割引制度,資格取得制度,退職金制度

?残業手当:時間外労働連動支給
?定年:60歳
※継続制度:有(65歳まで)
?社会保険完備(健康保険、労災保険、雇用保険、厚生年金)
?通勤手当:全額支給
?GLTD団体長期障害所得補償保険
?研修(国内、海外)
?Audi・Volkswagen車割引購入制度
?Audi・Volkswagen車社員リース制度
?企業型確定拠出年金

【教育制度及び資格補助】
商品知識や技術、人間性を高めるための豊富な研修を用意しています。
最先端の技術について学び、どんどんスキルアップできる環境です。

給与条件

・年収例
450万円/月給23万+各種手当+賞与+インセンティブ+残業代(20H/月)
700万円/月給33万+各種手当+賞与+インセンティブ+残業代(20H/月)
※インセンティブで1000万円超も可能です

※給与は経験により変動
別途残業手当・インセンティブ・四半期ボーナス支給
昇給・賞与:年1回

【試用期間】
6ヶ月

勤務地・勤務時間について

東京都、神奈川県、埼玉、大阪

▼勤務地の詳細については下記URLをご確認ください。
https://www.audi-vw-retail.co.jp/showroom/

選考フロー

書類選考

1次面接

2次面接

適性検査

内定

※オンライン面接可
※筆記・Web試験あり

※面接は本社、もしくはWEB(Teams)で実施します。
※最大3次面接まで実施します。
※適性検査と併せてバッククラウンドチェックを実施いたします。

募集背景

[増員募集]

受動喫煙対策

[禁煙]

応募方法

下記ボタンより、求人ID「330890」の応募フォームへ進んでください。フォームには求人IDと職種名が自動で入ります。

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