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【販促・営業推進(商品企画・プロモーション)】年間休日124日/残業ほぼなし/5日間の連続休暇OK
- 求人ID
- 321647
- 掲載企業
- エルガーホールディングス合同会社
- 職種
- 【販促・営業推進(商品企画・プロモーション)】年間休日124日/残業ほぼなし/5日間の連続休暇OK
- 雇用形態
- FULL_TIME
- 勤務地
- 神奈川県横浜市中区
- 給与
- 年収 5,800,000円-8,000,000円
- 勤務時間
- 10:00-19:00
- 休日・休暇
- 土日祝休み ■有給休暇(取得推奨中!) ■産前・産後休暇(取得/復職実績あり) ■育児休暇(取得/復職実績あり) [年末年始休暇, 夏季休暇, 慶弔休暇, 有給休暇, 産休・育休]
- 掲載日
- 2026-06-05
- 応募期限
- 2026-09-03
PRポイント
<ポジションの魅力>
・自分のアイデアや施策が「売上」に直結する手応えを感じられる
・営業・商品企画・マーケティングなど複数部門と連携し、幅広いスキルを磨ける
・新しいプロモーション方法(デジタルマーケティング等)に挑戦できる
・成果が数値で見えるため、達成感や成長を実感できる
<組織の特長>
社員全員で約 20 名という少数精鋭の組織体制。全体の 8 割が女性社員で、30 代~40 代の
メンバーが中心となって活躍しています。主体性をもったメンバーが多く、業務を円滑に
進めるためのチームワークも抜群です。
<当社のメリット>
当社では「限られた時間で高いパフォーマンスを発揮する」ことを重視。全社的に残業禁
止の方針が浸透しており、効率的に成果を出す文化が根づいているのも大きな特徴です。
土日祝休み!有給休暇消化率 100%(社員全員が付与された 1 年以内に全日消化しています)
休日を利用した社内イベントもなく、仕事とプライベートのメリハリを大切にする社風な
ので、人間関係に悩まされることもありません。
仕事と育児を両立するスタッフも多く在籍しています。
★5 日以上の連続休暇 OK
残業はほとんどなく、年間休日 124 日以上・有給休暇取得促進(全社員が付与された年に
取得しています!)でワークライフバランスを実現。産後・育児休暇の取得実績もあり、
ライフステージに合わせて安心して働けます。さらに賞与以外にも、資格取得支援や資格
手当、会社貢献手当など、成長と成果を正当に評価する制度も整えています
仕事内容
「自分の企画が“売上”に直結する。成果を実感できる販促・営業推進ポジション」
■ 募集背景
当社は自社ブランド商品の認知拡大と売上拡大を進めています。今後さらに競争が激化
する市場環境の中で、「売れる仕組み」を社内横断でつくり上げることが急務です。営
業部門・商品企画部門と連携しながら、販促企画からプロモーションまで一貫して推進
できる人材を募集します。
■ 仕事内容(概要)
自社商品の販売拡大に向け、営業部門や企画部門と連携しながら「売れる仕組み」をつ
くる販促・営業推進を担当いただきます。
■具体的な仕事内容
・販売促進施策(キャンペーン、イベント、広告、WEB プロモーション)の企画・実行
・他部署と連携した販売戦略の立案・実行サポート
・SNS やデジタル広告を活用したプロモーション施策の企画
・販売データや市場調査をもとにした課題分析と改善提案
・新商品の販促プランニングや既存商品の売上拡大施策
業務内容の変更範囲:会社の定める業務
応募資格
・販売促進、営業企画、商品企画、マーケティングいずれかの経験(業界・年数不問)
・社内外と円滑に調整し、企画を推進できるコミュニケーション力
勤務時間
10:00-19:00
休日・休暇
土日祝休み
■有給休暇(取得推奨中!)
■産前・産後休暇(取得/復職実績あり)
■育児休暇(取得/復職実績あり)
[年末年始休暇, 夏季休暇, 慶弔休暇, 有給休暇, 産休・育休]
待遇・福利厚生
交通費支給,健康診断,社会保険完備
■交通費支給(上限月 1 万 5000 円)
■時間外手当
■会社貢献手当
■服装自由(オフィスカジュアル)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
給与条件
※経験・スキルに応じて優遇
■賞与年 2 回(1 月/7 月)
■昇給年 1 回(4 月)
勤務地・勤務時間について
横浜市中区扇町 3-8-8 関内ファーストビル 3F
◎JR 東日本・横浜市営地下鉄各線「関内駅」より徒歩 5分
選考フロー
①書類選考
↓
②面接(1回~2回)
↓
内定
内定まで1週間~1ヵ月
募集背景
[増員募集]
受動喫煙対策
[禁煙]
応募方法
下記ボタンより、求人ID「321647」の応募フォームへ進んでください。フォームには求人IDと職種名が自動で入ります。
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