PRポイント

【地域に根ざして95年の歴史を持つ葬儀社で、新たなキャリアを築きませんか？】
株式会社伊藤祐次商店は創業95年を迎え、八王子地域と共に歩んできた老舗葬儀社です。
お葬式は地域ごとに形式や風習が異なり、八王子市内でも東西で違いがあります。
当社は八王子のしきたりに沿った葬儀を大切にし、ご家族が後悔のないように、安心できるお葬式を提供しています。

地域密着型の企業ですので、地域のお客様に寄り添い信頼関係の構築、
安心してお任せいただける誠実な対応を徹底しており、共感いただける方を歓迎しております。
みなさん八王子市や八王子市周辺にお住まいで、マイカー通勤を行っております。

【企業の魅力】
地域の伝統やしきたりを大切にし、地元の方々に信頼される「街の葬儀社」として、
家族葬から一般葬、社葬まで幅広い葬儀を手がけています。
30代の社長を中心に、経験豊富なベテランが活躍しており、少数精鋭でスタッフ間、
お客様、地域の皆様とのコミュニケーションを大切にしている企業です。
次の世代で会社の軸としてご活躍いただける人材育成を目的に採用活動を行い、
今後も労働環境の改善や社屋の建て替えなど様々なことに挑戦していく予定です。
経験者には裁量の大きい働き方ができるのが特徴です。
地域に密着しながら一人ひとりに寄り添う葬儀を提供したい方にぴったりの職場です！

【伊藤祐次商店で働く魅力】
■長期的なキャリア形成をサポート
安心の教育・研修制度が整い、ベテランスタッフに何でも相談できる環境です。
世代交代を見据えた採用を考えており、前向きに取り組んでいただける若年層を歓迎致します！

■個人の裁量が大きな職場
お客様の担当として、葬儀全般を担当いただきます。各スタッフの裁量で柔軟な姿勢を大切に、
お客様が最善のお別れができる提案を行っていただきますのでお客様満足度を追求する事が可能です。

■地域密着ならではの安心感
長年八王子市で培ってきた地域との信頼関係を大切に、今後もサービスを提供していきます。
お客様に対して誠実に、街の葬儀社としての責任を持って地域に貢献する可能です。

【当社の特徴】
■社長は30代！少数精鋭の風通しの良い社風！
現在は過渡期で、労働環境を改善するために人員を強化したいと考え、採用活動に力を入れています。
将来的に休日数の増加や給料アップなど労働環境の改善にも取り組む計画です。

■ノルマ無し！パッケージプランではなく、お客様のご要望に合ったサービスのご提案を徹底！
1件1件のご葬儀を大切に、後悔のないお別れを行っていただくことを大切に、プランニングを行っております。
火葬式や家族葬だけでなく、参列者様の多い一般葬や社葬など、ご要望が叶えられる様々な葬儀を柔軟に対応しています。
ノルマは一切なくお客様満足度を追求していただきます。

■八王子在住の方を歓迎！
八王子市、また周辺にお住まいの方を大歓迎です。
地域に貢献するやりがいを感じながら、腰を据えて勤務していきましょう。
お祭りなど地域行事への参加するなど、八王子を盛り上げます！

当社にご興味をお持ちいただいた方は、給与面も面接で応相談ですので、お気軽にお問い合わせください。

仕事内容

【募集職種】葬祭ディレクター業務／担当制
八王子市周辺で葬儀業務全般を一貫担当制でご担当いただきます。
代々ご依頼いただいているお客様やリピーター、口コミでのご紹介や事前相談来店からの依頼が多く、
飛び込み営業などは行っていません。
お客様からいつでもお気軽にご相談いただける関係構築を大切にした、本当に地域に根ざした会社です。

■御搬送
故人様のお迎えをし、ご安置します。
■葬儀の打ち合わせ
ご家族の方とどのような葬儀にするかお話し、プランのご提案を行います。
■司会進行、お客様のご誘導
■アフターフォロー業務
葬儀後、法事・相続・お墓などのお困りごとの相談を伺います。

一貫担当制です。

※雇い入れ直後：葬祭ディレクター業務
※業務内容の変更：なし

応募資格

【必須条件】
■経験者の方（給与面など相談可能です）
■地域に貢献したい方
■ノルマやプレッシャーがない環境、お客様に最善の提案をしたい方
■若い社長のもとで会社とともに成長を感じながら勤務したい方
■夜間60～90分以内で出動が可能な方

【必須資格】
普通自動車運転免許

勤務時間

9:00-18:00

休日・休暇

シフト制

【休日・休暇】
■シフト制／月7日
■夏季休暇2日
■年始休暇（1月1日～3日）

※休日にご依頼があった場合は、代理で別の担当者に引き継ぎますので、休日出社もありません。

[有給休暇, 夏季休暇, 年末年始休暇]

待遇・福利厚生

交通費支給,健康診断,家族手当,社会保険完備,資格取得制度

■深夜手当（10,000円／回）
■家族手当（配偶者5,000円、扶養手当3,000円／1人）
■通夜手当（担当・司会4,000円、その他3,000円）
■交通費規定内支給
■制服貸与
■マイカー・バイク・自転車通勤可能（駐車場あり）
■歩合手当あり

【研修制度】
まずは先輩について現場に同行していただき、先輩の仕事を見ていただきます。
加えてセミナー（1日程度）に参加していただき、基本的なビジネスマナー（名刺交換の仕方など）を学んでいただきます。
八王子市の地域ごとに形式や風習が異なりますので、一から丁寧に覚えていただきます。
慌てずペースを合わせてじっくり教育していきますので、安心して挑戦可能です。

給与条件

■固定残業代
70,234円～135,575円（43～50時間分相当）

※経験やスキルに応じて、面接後にご提示致します。
頑張ったら頑張った分評価される仕組みとなっています。

※給与の決定は、これまでのキャリアやご希望を考慮し、個別に提示致します。
具体的な条件についてはお問い合わせください。

■昇給：年1回
■賞与：年2回

■試用期間：3か月（同条件）

勤務地・勤務時間について

【勤務地：住所】
東京都八王子市八幡町13-8

【アクセス】
八王子駅　徒歩15分

選考フロー

書類選考
↓
面接（1～2回）

募集背景

[増員募集, 更なる組織強化]

受動喫煙対策

[禁煙]