PRポイント

◆カバーマークの魅力◆
○本当に良い製品だけを提供
流行を追いかけることなく、長い年月をかけて徹底的な消費者テスト・独自評価基準をクリアした本当に良い製品だから、自信をもってお客様に提案できます。
何十年にもわたってご愛用いただいているお客様も多く、高いリピート率を誇ります。

○お客様を第一にしているからノルマなし
無理な販売・提案は行なわず、個人ノルマもありません。
お客様のお気持ちに寄り添ってカウンセリングを行ない、お客様にとっての「ベネフィット」を提供しています。

○人間関係の良さ
入社したスタッフが口を揃えて言うのは「みんないい人」ということ。
当社には“自分以外はすべてお客様“という考えが浸透しているため、年齢や役職にかかわらず、スタッフがお互いに敬意と思いやりをもってチームワークを発揮する風土があります。
※求人票の「働く人・社風」に社員の声を掲載しています。是非ご覧ください。

○豊富なキャリパス
お店でチーフ・エリアマネージャー等の役職者へキャリアアップする道すじはもちろん、ピアスグループの別ブランドや本社勤務(事務・人事等)への異動など多様なキャリアパスも実現できます。

○ほかにもこんな魅力があります
◆未経験の方も歓迎！法人営業やエステ業界など様々な経歴のスタッフが活躍中！
◆交通費は上限なしの全額支給
◆残業ほぼなし、毎日90分の休憩あり
◆土日休みOK！希望休・5連休あり
◆あなたの奨学金返還の80%を会社が負担！
◆充実の研修カリキュラムで、技術を磨き続けてスキルアップできます！
◆産休・育休取得率100%！
◆個人ノルマはなく、スタッフ全員で協力し合う風土
◆どの店舗も駅チカのアクセス良好で通勤も便利

仕事内容

◆カバーマークのご紹介◆
カバーマークは国内大手美容メーカー「ピアスグループ」のブランドで、全国の主要百貨店に店舗を展開しています。
ファンデーションのエキスパートブランドとして10種類100色以上のファンデーションを取り揃え、スキンケア・ポイントメイクアップ製品など多数のラインナップがあります。

◆お仕事内容◆
百貨店で化粧品のカウンセリング販売を行っていただきます。

○カウンセリング
ご来店されたお客様のお悩みやご要望をヒアリングします。
普段ご使用の化粧品や生活習慣のお伺い、お肌状態の視診・触診を行います。

○ビューティサービス
お客様のご要望に合わせて、お顔やお手元に製品をつけさせていただき、製品のご提案をしていただきます。

◆お仕事の魅力◆
★ファンデーションは10種類以上・100色以上のラインナップ
様々な肌悩みに対応できる豊富なバリエーションを揃えているので、どんな方でもお好みの仕上がりのファンデーションを見つけることができます。
濃いシミやあざのカバーなど、メイクアップでは隠しきれないと諦めていたお客様のお悩みをその場で解決して喜んでいただけることは、とてもやりがいを感じられます。

★感動を提供できる
タッチアップ後、お客様が綺麗にカバーできたお肌を見て手鏡を離さず、ずっとご自身のお顔を見てくださる。
そうした姿を間近で見られることが最高のやりがいです。

★長く愛され続けるブランド
カバーマークの製品は幅広い世代の肌悩みを解決することができるため、親子3代にわたってご愛用されるお客様もいらっしゃり、お客様と深い信頼関係を築けます。

◆1日の流れ（早番勤務例）◆
09:30　出勤・開店準備
10:00　接客・カウンセリング
13:00　ランチ休憩（60分）
14:00　接客・カウンセリング
16:00　休憩（30分）
16:30　接客・カウンセリング
18:30　退勤（残業はほとんどありません）

◆ご入社後の流れ◆
(１)接客研修（オンライン6日間）
ビジネスマナー、美容部員としての心構え、皮膚理論、化粧品学などの基礎を学びます。

(２)ブランド研修（対面7日　※基本的に大阪開催）
ブランドの歴史やコンセプト、製品知識、カウンセリング・メイクアップの技術を習得します。
※遠方の方の交通費・宿泊費はすべて会社負担です

(３)店舗OJT
店舗では先輩スタッフが店頭業務や接客の流れを伝え、先輩の手つきを見せてもらいながら何度もタッチアップの練習をし、アドバイスしてもらえるので一人で悩むこともありません。
慣れるまでは接客は先輩と一緒に行ない、個人差はありますが早い方だと入店1ヵ月程度で1人立ちとなります。

(４)スキルアップ研修
その後も3年間にわたってメイクアップ・スキンケアに関する定期的な研修カリキュラムがあり、ビューティカウンセラーとして専門性を高めることができます。

◆豊富なキャリアパス◆
(１)店舗でのキャリアアップ
経験を積みながらチーフ・エリアマネージャー・ショップディレクターへとステップアップします。

(２)ブランド異動
ピアスグループには美容・健康にかかわる様々なブランドがあります。
3年以上勤務して一定の評価を得ると、他ブランドへの異動希望ができます。

(３)職種転換
ピアスグループのオフィスワークへ職種転換希望ができます。
事務職・広報・マーケティング・採用担当・研修講師など様々なキャリアパスがあります。

応募資格

・高卒以上

★資格などお持ちでない方も大歓迎
★入社したスタッフの約80％は未経験入社です

勤務時間

9:30-20:30

休日・休暇

シフト制

週休2日（シフト制　月9～10日休日　年間休日117日）
～お休みの希望日を考慮するので、プライベートも充実！～
◎年次有給休暇
◎結婚休暇（本人7日 など）
◎忌引休暇
◎その他特別休暇
◎産前産後休暇
◎5日連続休制度（年に一度、5連続休取得）
◎希望休制度

[有給休暇, 産休・育休, 特別休暇, 介護休暇]

待遇・福利厚生

交通費支給,住宅手当,健康診断,役職手当,社会保険完備,社員割引制度

◎社保完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
◎残業代・交通費全額支給　※上限なし
◎住宅（家賃）補助　※規定あり
◎転居費用20万円補助あり　※規定あり
◎奨学金返還支援制度（中途新卒問わず対象。完済まで毎月返還額の80%を会社が返還）
◎産休・育休取得率100%
◎育児時短勤務制度 （ママさんスタッフ多数活躍中）
◎特別休暇制度（結婚・介護・お子さんの看護休暇など）
◎慶弔見舞金（結婚・出産・お子さんの入学祝い金、傷病・災害見舞金など）
◎企業年金基金
◎ハッピーリターン制度（退職者の再雇用制度）
◎異動希望申請制度
◎社員割引（ピアスグループのコスメ製品が特別価格で購入可能）
◎会員制サービス（リゾートホテル利用・映画観賞券半額・飲食店割引など）
◎健康診断・インフルエンザ予防接種　※全額会社負担
◎働き方相談窓口
◎制服貸与
◎通信教育補助金
◎社内表彰制度

給与条件

【正社員月給】
月給20.8万円～(経験者：月給22.6万円～)

※職種未経験の方も、これまでのご経験を踏まえて優遇・決定します。
※上記は基本賞与2回（12分割）を含めた給与金額となります。（年2回に分けて受取ることもできます）

【賞与】
・基本賞与　基本給に応じた賞与額を毎月分割支給（年2回の受取りも可能です）
・業績賞与　年2回（10月、4月）※直近の支給実績：43万円
・特別賞与　年1回（ピアスグループの業績状況により支給）※直近の支給実績：15万円

【昇給】
年1回（4月）※1年間の実績を評価して給与UP！

【給与例】
初年度　294.6～343.8万円
チーフ　394.2～471万円
エリアマネージャー　443.2～626.6万円

★ノルマがなく、毎月の売上による給与変動がないので安心・安定の収入
★残業はほとんどなし。残業となった場合は別途支給！
★頑張りに応じて固定給が年々アップする！
★病気やケガで欠勤した際に利用できる積立有休制度や所得補償保険あり！
★交通費は全額支給で上限なし！
★研修期間中も給与は同じ！

勤務地・勤務時間について

【カバーマーク】　札幌3店舗のうちいずれかの店舗
　・さっぽろ東急
　・丸井今井札幌本店
　・大丸札幌店

※配属店舗は、居住地を考慮させていただきます。

選考フロー

書類選考
↓
web面接（1回）
↓
内定

オンライン面接では主に下記内容についてお聞きします。
・美容に興味を持ったきっかけ
・これまでのご経歴、転職理由
・志望動機
・接客経験で大切にしていることや心掛けていること、そのエピソードなど

募集背景

[増員募集]

受動喫煙対策

[禁煙]