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■社風:
個人で数字を追うよりも全体の数字が上がるように、営業部の月目標を達成するように動いているため、
協力しあえる社風となっております。

■当社の特徴
スギ・ヒノキを中心に地元の山林の管理から、製材、加工、建築設計、施工、
管理、土地分譲までを一貫しております。
また、営業としては販売する仕入れ商品と自社商品をミックスして販売することが可能で、
顧客のニーズに合わせて営業活動ができます。
その為、木材に関するマニアック知識より顧客のニーズをキャッチすることが重要になります。
また、豊富な在庫があるため、単納期で対応できる点も強みであり、営業のし易さに繋がっています。

一般の住宅から、公共施設の建設、社寺建築用材の提供まで、幅広いサービスを提供します！

仕事内容

■業務内容:
当社にて官公庁・ゼネコン・設計事務所への提供型営業やルート営業を行います。

■業務詳細:
お客様と関係を構築し、同社の商品をリピートしていただけるように
適切なご提案をすることがミッションとなます。
業務としては、「ニーズのヒアリングをして最適な資材を提案」や
「お客様へのご提案のための見積書などの作成」をお任せ致します。

・担当企業数...15社~20社程度
・担当エリア...近畿圏内※1時間半圏内となります。
・顧客...官公庁・工務店・ゼネコン・設計事務所など
・営業スタイル...基本的には既存のお客様に対して営業活動を行っていただきます。

顧客の信頼を勝ち取るために定期的に接点をとっていただく営業や、
商品知識を基に営業していただくなど、営業スタイルは様々ですので、
個人の適性に応じて部署配属いたします。

■教育体制:
入社1ヶ月程度は、OJTとして先輩社員とともに営業ノウハウやお客様、取り扱い商品を覚えて頂きます。

応募資格

・普通自動車免許（AT限定不可）
★未経験大歓迎★学歴・経歴不問★

■歓迎条件
・接客や折衝経験者

勤務時間

8:20-17:10

休日・休暇

その他

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)

年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数94日
盆休み4日、年末年始6日 （会社カレンダーによる）

[夏季休暇, 年末年始休暇]

待遇・福利厚生

交通費支給,住宅手当,家族手当,社会保険完備,退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定あり(マイカー通勤可)
家族手当:会社規定に基づき支給
住宅手当:会社規定に基づき支給
社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
退職金制度:補足事項なし
<定年>
65歳
<教育制度・資格補助補足>
OJT研修

給与条件

<予定年収>250万円~350万円
<賃金内訳>
月額(基本給):183,000円~240,000円
その他固定手当/月:3,000円~100,000円
<月給>186,000円~340,000円
<昇給有無>有
<残業手当>有

試用期間：3ヶ月（条件に変更なし）
■昇給:年1回(9月)
■賞与:年1回(8月)
■インセンティブ:予算達成度合いに応じてインセンティブが着きます。

勤務地・勤務時間について

本社：兵庫県丹波市青垣町桧倉323-3

募集背景

[増員募集, 更なる組織強化]

受動喫煙対策

[禁煙]