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私たちメルディアグループは「同じ家は、つくらない。」をポリシーに、一つ一つのデザインが異なる住宅づくりを続けています。目の前のお客様に愚直に向き合い続け、成長を続けてきた私たちは、さらなる高みを目指すため、「第二次創業期」と銘打ち、新たなステージに突入しました。

前期の売上高は1,160億円、今期目標は1,500億円と、130％成長の計画を掲げており、その勢いはベンチャー企業そのものです。

これまでも数々の「変化」と「進化」を重ねてきましたが、より多くのお客様へ幸せを届けるためには、さらなる会社の成長が不可欠です。会社の成長に貢献しながら自身の成長も実現できる絶好の環境で、年齢に関係なく組織の中心となる人材をお待ちしております。　

POINT①【「住まいの窓口」としてあらゆるニーズに応える】
お客様お一人お一人が持つご要望に、最高の対応、最善のご提案ができるプロフェッショナル集団として、あらゆる角度からご提案する仕事です。
分譲住宅・注文住宅・土地売買・投資相談・アパート経営etc…全てのニーズにお応えできる「住まいの窓口」として成長し、ご提案し続けていくことが私たちの使命です。

POINT②【風通しの良い職場環境と誰もがすぐに馴染める社風】
抜群に風通しの良い環境で、社員同士の仲の良さも魅力！新卒中途に関係なく誰もがすぐに馴染める社風で、20代30代の若手社員が多く、職場では上司や先輩とも気軽に話せる自由な雰囲気です。ハウスメーカーや設計事務所、工務店などからの転職者はもちろん、最近では異業種からの未経験入社も増えています。

POINT③【充実の福利厚生と年2回の表彰イベント】
完全週休2日制。社会保険完備、社内表彰制度、確定拠出型年金制度、交通費支給、住宅購入支援制度等、福利厚生も充実。年2回全社員が一同に集まる決算パーティーでは社内表彰として、個人表彰だけでなく、部門ごとの表彰も行われます。

仕事内容

土地や建物の測量をお任せします。20代から50代までの社員の大半が未経験から仕事を覚え活躍しています。未経験からスタートしたメンバーが多いため、未経験者がつまずきそうなポイントなども理解しながら、丁寧に教えていきます。

【「測量」とは】
「土地の売買」「建物の建設」「地図の作製」に絶対に欠かせないのが測量業務。
専門機器を使って土地や建物の広さ、形、高さ、位置などの情報を正確に測り、図面に起こす作業です。

【具体的には】
▼現場での測量作業
自社で購入した土地に二人一組で向かい、測量機械を使用し建物の建築に必要な敷地境界の設置作業及び現況測量や高低測量を行います。（月30 件ほどの現場を手掛けます）
経験を積んでいけば道路位置指定申請や開発行為許可申請等もすることが出来ます。

▼境界標の設置
一つの土地を複数の建物敷地に分割する境界線の印となる境界点を建築工事の必要に応じて境界標の設置をします。
※境界標は杭だけでなく金属のプレートや鋲、木杭なども使用します。

▼図面作成・事務作業
社内に戻って現場で作業した内容についてまとめ、CAD にて関係部署に作業報告書として報告します。（CADはアイサンのINFINITY）

◎その他、社内では書類作成や不動産登記サポートなども行ないます。
社内では土地家屋調査士に登記を依頼する為の書類作成作業なども行います。
いずれもフォーマットに資料の内容を入力していくスタイルなので、難しい作業はありません。

★イチからしっかり教えていきます
「CADを使ったことがない」という方でも大丈夫です。
基本的な操作方法から一つひとつ順を追って教えていくので、未経験でもご安心ください。

★ベテランもあなたの成長をサポート
仕事の中で土地に関する知識や図面の書き方、「建築基準法と登記法ではなぜ建物の扱い方が違うのか」といった疑問に対しても、しっかりと回答がもらえます。
表面的な知識だけでなく解釈の仕方までサポートするので、しっかりと理解を深めていくことができます。

一日のスケジュール例
9：15 出社
9：45～12：00 現場作業
12：00～13：00 昼食
13：00～16：00 現場作業
16：00～17：00 帰社
17：00～19：30 事務処理他社内業務

応募資格

・普通自動車運転免許（AT限定可）

勤務時間

9:30-18:30

休日・休暇

土日休み

■完全週休2日制(土曜日・日曜日)

年末年始休暇（8～10日）や夏季休暇などの長期休暇は年3回あり。
有給休暇（入社6ヶ月経過後10日付与）にて連休を取得することも可能です。

[年末年始休暇, 夏季休暇, 有給休暇, 産休・育休, 介護休暇, GW休暇, 特別休暇, 慶弔休暇]

待遇・福利厚生

交通費支給,健康診断,役職手当,社会保険完備,資格取得制度,資格手当

■社内表彰制度
■確定拠出型年金制度
■交通費支給（月3万円まで/他規程あり）
■スマートフォン、ノートパソコン貸与
■定期健康診断／インフルエンザ予防接種補助
■住宅購入支援制度（上限200万円）
■資格手当（規定あり）
１級建築士・１級建築施工管理技士 20,000円
２級建築士・２級建築施工管理技士 10,000円
宅地建物取引士 10,000円　など

給与条件

部長　年収1100万円 /43歳 /⽉給60万円+賞与２回
課長　年収900万円 /35歳 /⽉給47万円+賞与２回
主任　年収550万円 /29歳 /⽉給32万円+賞与２回
社員　年収380万円 /22歳 /⽉給30万円+賞与２回

■昇給（年1回）
■賞与（年2回）

※月給には固定残業代（74,500円～/45時間分）を含みます
※5カ月間の試用期間があります。その間の待遇・給与に変更はありません

勤務地・勤務時間について

【1都3県の勤務先に配属】

▼東京都
東京都杉並区上荻1-2-1Daiwa荻窪タワー4B

▼神奈川県
神奈川県横浜市港北区新横浜3-23-3 新横浜AKビル7F

▼埼玉県
埼玉県さいたま市南区文蔵2-28-4

▼千葉県
千葉県市川市富浜3-1-20

※勤務地はご希望を考慮いたします。

選考フロー

▼書類
▼⼀次(現場/⼈事)　※WEB可
▼適性テスト
▼最終面接(社長)

＊＊＊選考ポイント＊＊＊
弊社は人物重視の採用方針です。
緊張せず、相互理解の場としてお越しいただければと思います。
今後のキャリアや次の転職先で望んでいることなど、ざっくばらんにお話しくださいませ。

＊＊＊よく聞かれる内容＊＊＊
・具体的な過去の職務経緯について
・転職を検討されている理由
・仕事（企業）を選ぶ上で大切にしたい事
・数ある企業の中で弊社に興味を持って頂いたキッカケ
・今後のキャリアビジョンについて
・希望勤務地や給与条件について

募集背景

[増員募集, 更なる組織強化]

受動喫煙対策

[喫煙室あり]