PRポイント

【働き方】
　下記いずれかの働き方をご選択いただきます。
・ベトナムまたはタイの現場での常駐勤務
・国内から海外に出張(年間で約6か月程度)する形での勤務

【働く環境】
　年間休日125日/平均有給取得日数10日/テレワーク制度(※報告書作成等の一部期間に限る)/時間休制度/
　フレックスタイム制(コアタイムあり)など、社員にとって働きやすい環境を整えています。

【研修制度】
　人を育てる組織風土があり、組織内の風通しが良く、実務教育（OJT）も充実しています。
　階層別研修などの各種研修や、各種資格取得支援制度（社内指導、外部講座斡旋）が整っており、
　資格取得時には、報奨金・資格手当を支給しています。

仕事内容

【仕事内容】
　海外（主にベトナム・タイ）の大型案件をリードしていただきます。
　主に港、道路、鉄道、大学、病院など比較的大規模な構造物の調査・解析業務をご担当いただきます。
　具体的には、現地調査の準備、現場管理、データ解析、レポート作成、地盤調査・解析、設計業務をお任せします。

　他にも、地盤系のODA（政府開発援助）案件をご担当・リードしていただきます。
　また、当事業部は温室効果ガスの削減を目的に、排水熱回収技術と地中熱利用技術の活用を推進しているため、
　持続可能な事業展開に向けたシステム設計、施工、試験などの実施にも携わっていただきたいと思っています。

応募資格

【必須条件】
・地盤、土木設計の経験10年程度以上、もしくは地中熱ヒートポンプの経験5年以上
・TOEIC640点以上

勤務時間

9:00-17:30

休日・休暇

土日祝休み

?年間休日125日（土日祝、年末年始、会社設立記念日、会社指定休日(5/2)）
?年次有給休暇：初年度15日付与（入社時9日＋半年後6日）
?合併記念日（12月第1金曜）
?冠婚葬祭

毎月1営業日以上「有給休暇取得推奨日」を設定しています。
休日出勤については振替休日を取得していただきます。

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

[有給休暇, 年末年始休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, 夏季休暇, 介護休暇, 産休・育休]

待遇・福利厚生

交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,持株会制度,社会保険完備,資格取得制度,資格手当,退職金制度

?慶弔見舞金
?健康増進補助
?カフェテリアプラン　
?社内交流補助
?予防接種補助
?永年勤続表彰
?奨学金借換制度　
?通勤手当：月額15万円まで（所得税法上の非課税限度額）
?家族手当：扶養家族（配偶者、23歳未満の子）一人につき5千円
?住宅手当：24,000円～75000円※家賃額に応じて支給
?退職金制度：確定給付型企業年金制度
?定年：60歳（再雇用制度有）
?OJT教育
?幹部社員研修
?職種別研修
?社内研究発表会
?国内留学制度
?契約保養所(全国)
?スポーツクラブ月額利用料補助制度
?地域手当
?現場手当

給与条件

【給与】
　年収：7,500,000円～
　※海外勤務または海外出張の状況により手当の支給が変わりますので、
　　想定年収は800万～1000万程度になります。

【賞与】
　年3回(昨年度実績4か月)
　
【その他】
　時間外手当(管理職採用は深夜割増手当のみ対象)
　試用期間あり（3ヶ月）

勤務地・勤務時間について

■東京本社：東京都台東区北上野2-8-7
【アクセス】
東京メトロ日比谷線 入谷駅 徒歩5分
東京メトロ銀座線 稲荷町駅 徒歩8分
JR山手線 京浜東北線 上野駅 徒歩10分
JR山手線 京浜東北線 鶯谷駅 徒歩10分

■ホーチミン事務所：No.31 Street 49, Binh Trung Dong, Thu Duc city, HCMC, Vietnam
■その他、海外案件現場

選考フロー

WEB適性検査
↓
一次面接
↓
最終面接
（すべてWEBにて実施）

※ご希望に応じてカジュアル面談も可能です。

書類に書ききれなかったこと、心配な点、ご希望など、小さなことでも遠慮なくお聞かせください。

募集背景

[更なる組織強化]

受動喫煙対策

[禁煙, 喫煙室あり]