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代表の考え方：「エンジニアは、技術一辺倒では30代半ばを過ぎてから活躍し続けることが難しい」と考えおります。
そのため、当社では、技術一辺倒ではなく、マネジメントやお客様との折衝のスキルを高めることを重視し、社員への意識づけ・教育を行っております。
また「大きなプロジェクトに入らないと、スキルが伸びない」という想いから、大手SIerとの取引を継続される等、
お客様との取引には、社員の将来の成長も視野に入れております。
これまでの信頼関係により、常に安定して案件を頂いているので、10年後、20年後など、長期のキャリアを見据えて活躍してもらえる環境が揃っております。

仕事内容

■業務内容
機器の販売会社とのアライアンスに基づき、機器導入時のネットワーク・サーバーの構築を担当する
・社屋移転・新設に伴うLAN環境（基幹スイッチ・無線LAN認証システム）の基本設計からテストまで
・上記に関連した検証作業
・設計図書（基本設計書、物理・論理構成図、パラメータシート、テスト仕様書等）の作成
・各種資料作成等（顧客向け説明資料作成、WBS更新、課題管理表更新等）

基本受託業務となるため、現地での設定を除いて本社勤務となります。

■就業環境
24365対応やシフト夜勤はありませんが、構築や移設などの作業にて計画的に夜間作業が発生する可能性があります。

■特徴
毎月1回マネージャーとのカウンセリング面談を通じて、自身の進むべき道を明確にした上で業務に取り組むことができます。プロジェクトに従事することで、同時に自分自身の市場価値を高めることができるといった実感を持ちながらスキルを高めていくことができます。技術力だけでなく、書類の書き方等の作法や、予実管理や利益などのビジネス面についても学びます。

応募資格

■必須条件：※具体的な想定機器名をいれてください
・L2L3スイッチ機器の導入経験（Ciscoが望ましいがこれに限らない）
・ファイアウォール機器の導入経験（Fortigateが望ましいがこれに限らない）
・無線LAN機器の導入経験

勤務時間

9:00-18:00

休日・休暇

土日祝休み

[年末年始休暇, 慶弔休暇, 有給休暇]

待遇・福利厚生

交通費支給,役職手当,社会保険完備,資格取得制度

＜待遇・福利厚生補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合加盟

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度

＜その他補足＞
■役職手当
■選択式確定拠出年金（401k）

給与条件

・350万円…月給24万円＋賞与（27歳、経験3年、SE）
・500万円…月給35万円＋賞与（35歳、経験10年、SE）
・650万円…月給42万円＋賞与（35歳、経験14年、PM※部下5名）

＜予定年収＞
450万円～700万円(残業手当：有)

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月額は固定手当を含めた表記です。

■昇給：年1回
■賞与：年2回

＜試用期間＞
あり／3ヶ月　※本採用と条件に相違なし

勤務地・勤務時間について

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【1】本社
千葉県市川市南八幡4-17-8-6F

【2】作業によりお客様先

※転勤は当面想定していません。

選考フロー

1次面接→webテスト→2次面接→内定

募集背景

[増員募集]

受動喫煙対策

[禁煙]