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■同社の特徴：
ユニパルスは業界でオンリーワンを目指し、「計る」技術でトップを走り続けている企業です。最近では従来の「計る」に加えて、トルク計付きサーボモータなど他社が手がけていない分野に注力しています。産業ロボット用ユニサーボも他にない製品です。ここに頼ることなく開発にも力を入れており、エンジニアは新たな製品開発に勤しんでいます。結果約3500社と取引をしていて、その中には今後自動運転を控える大手自動車メーカーも含まれます。
■魅力：
ユニパルスの製品は創業以来蓄積してきた技術力により、高性能・高速度で他社の追随を許していません。そのため価格勝負ではなく製品本来の力で利益率40%という数字を叩き出しています。その結果、好業績が続き、業績賞与も6期連続で支給されています。社員一人ひとりの発言を尊重し、フラットでエンジニアにとって最適の環境が整っています。社長も現役のエンジニアであり、エンジニアの気持ちをくんだ経営をしています。

仕事内容

■職務内容：
NC旋盤、CNC旋盤、マシニング等にて材料加工・製造業務を担当いただきます。
製造工程の条件設定や微調整のためのプログラミング、原料の仕込み、製造管理、品質管理等がメインの業務になります。
■配属先：
全部で10名在籍しております。男性5名、女性5名（40代～50代4名、30代～40代6名）の組織になります。
■入社後：
マシニングオペレーターとして、CNC旋盤（小径・中径）等の技術を先輩エンジニアや社外の研修から習得しながら、単独操作を目指していただきます。

応募資格

オペレーターのご経験

勤務時間

9:00-18:00

休日・休暇

土日祝休み

会社記念日（9月3日）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年次有給休暇は半休取得制度あり。

[年末年始休暇, 夏季休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 有給休暇, 介護休暇]

待遇・福利厚生

交通費支給,社会保険完備,退職金制度

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT・社内研修、メーカー研修などあり

■財形貯蓄（会社利子補給5％）
■慶弔見舞金
■永年勤続報奨金
■成人病検診
■永年勤続社員表彰制度
■住宅資金貸出制度
■社員保養施設「楽山亭」羽鳥湖高原（福島県）
■介護・育児休暇取得制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：社会保険完備
退職金制度：企業年金制度あり（社内就業規定による）

給与条件

12分割毎月支給します。

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,000,000円～4,500,000円
固定残業手当/月：46,955円～71,932円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
296,955円～446,932円（12分割）（一律手当を含む）

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定
※年俸には残業代（月30時間分×12）を含む
■昇給：年1回
■業績賞与：業績により別途支給（直近11年連続支給中）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜試用期間＞
3ヶ月
必要に応じて、最長6か月までの試用期間を設ける場合もあります。

勤務地・勤務時間について

埼玉工場
住所：埼玉県越谷市千間台西1-3
勤務地最寄駅：東武伊勢崎線／せんげん台駅

選考フロー

書類選考→一次・二次面接→内定

一次面接通過者には、同日二次面接も実施いたします。

募集背景

[増員募集]

受動喫煙対策

[禁煙]