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【取得制度】
・いわて脱炭素化経営企業等認定制度（一つ星）
・いわて子育てにやさしい企業
・いわて女性活躍認定企業（ステップ２）
・いわて働き方改革推進運動参加事業所
・こども110番の家
・いわて産業人材奨学金返済支援制度認定企業

【会社の特徴】
創業1917年、豊富な歴史と技術をもって地域の安全と快適な生活の実現に力を注いできました。
県内と仙台市に多くの実績を有しております。
次世代に引継ぐ歴史と技術を創造しています。

仕事内容

■建築工事の施工管理全般
・建築工事現場での作業工程の作成や施工管理
・工事計画の立案、積算見積や予算・品質・安全等の管理
・工事関係書類の作成
・発注先との連絡や打合せ等

※変更範囲：変更なし

応募資格

【必須条件】
・建築施工管理経験3年以上
・ワード・エクセルでの資料作成が出来る程度
・CADの基本操作
・2級建築施工管理技士
・普通自動車運転免許 (AT限定不可)

勤務時間

8:00-17:00

休日・休暇

週休2日（土日以外）

?週休二日制：日・祝（その他は会社カレンダーによる）
?年次有給休暇：6ヶ月経過後10日付与
?育児休業（取得実績あり）
?看護休暇（取得実績あり）
?介護休業（取得実績なし）
?夏季休暇（8/13～8/16）
?年末年始休暇（12/30～1/5）

＜休日等について＞
4週8休(基本土曜日も休みですが、祝日がある月は祝日の日数分土曜日出勤となります。
夏季及び年末年始の休日は会社カレンダーによる。
令和7年度は完全週休二日検討中です。

[年末年始休暇, 夏季休暇, 有給休暇, 産休・育休, 介護休暇, 特別休暇]

待遇・福利厚生

役職手当,社会保険完備,資格手当,退職金制度

?社会保険（雇用／労災／健康／構成）
?退職金制度（勤続3年以上で加入）
?建設業企業年金基金
?従業員用無料駐車場あり
?作業着支給
?定年：一律60歳
?再雇用制度（上限65歳まで）
?役職手当（5,000～30, 000円）
?出張手当 （上限：40,000円）
?資格手当

＜通勤手当について＞
通勤手当はなしですが、通勤距離片道20km以上の方には、距離数に応じて燃料費相当額を支給します。
現場事務所勤務の場合は、通勤距離にかかわらず距離数に応じて燃料費相当額を支給します。

給与条件

【賃金内訳】
■月給：283,600円～348,500円
―基本給：200,000円～235,000円
―固定残業代：73,600円～91,000円（42時間分）
―資格手当：10,000円~ 22,500円
※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず42時間分の時間外
※労働手当を固定残業代として支給し、42時間を超える時間外労働分は追加支給。

【その他補足】
■試用期間：3ヶ月（試用期間中の労働条件変更なし）
■月平均労働日数：21.4日
■昇給：あり（前年度実績：3,000円～10,000円）
■賞与：年2回（前年度実績：2ヵ月分）
※昇給・賞与は、業況により変動することがあります。

勤務地・勤務時間について

＜本社＞
■住所：岩手県奥州市前沢字三日町新裏110
■アクセス：東北本線JR前沢駅から徒歩2分
※主に岩手県内の現場での就業となります。

選考フロー

書類選考
↓
面接（1回）

募集背景

[増員募集]

受動喫煙対策

[禁煙]